A director must avoid a situation i

A director must avoid a situation in which he has or can have a direct or indirect interest that conflicts or possibly may conflict with the interests of the company or another duty. This duty is particularly applicable to the exploitation of any property, information or opportunity, (regardless of whether the company could actually take advantage of it) but is expressly stated not to apply to any conflict arising in relation to a transaction or arrangement with the company (where ss 177 and 182 apply, see below).

Kết quả (Việt) 1:

Một giám đốc phải tránh một tình huống trong đó ông đã hoặc có thể có một trực tiếp hoặc gián tiếp ưa thích mà xung đột hoặc có thể có thể mâu thuẫn với lợi ích của công ty hoặc một nhiệm vụ. Nhiệm vụ này đặc biệt áp dụng cho việc khai thác của bất kỳ tài sản, thông tin hoặc cơ hội, (bất kể cho dù công ty thực sự có thể tận dụng lợi thế của nó), nhưng không rõ ràng nêu để áp dụng cho bất kỳ xung đột phát sinh liên quan đến một giao dịch hoặc sắp xếp với công ty (nơi ss 177 và 182 áp dụng, xem dưới đây).

Kết quả (Việt) 2:

Một giám đốc phải tránh một tình huống trong đó ông có hoặc có thể có các lợi ích trực tiếp hoặc gián tiếp mà mâu thuẫn hoặc có thể mâu thuẫn với lợi ích của công ty hoặc nhiệm vụ khác. Nhiệm vụ này đặc biệt áp dụng đối với việc khai thác bất kỳ tài sản, thông tin hoặc cơ hội, (kể cả các công ty thực sự có thể tận dụng lợi thế của nó), nhưng được quy định rõ ràng không áp dụng cho bất kỳ cuộc xung đột phát sinh liên quan đến một giao dịch hoặc thỏa thuận với công ty (nơi ss 177 và 182 áp dụng, xem bên dưới).