Managers need to know whether their

Managers need to know whether their employees are performing their jobs efficiently and effectively. That’s what a performance management system does establishes performance standards that are used to evaluate employee performance. Being that the training programs implemented by UPS has been going so far, so good with numbers showing that of the 1,629 trainees who have completed the training program, only 10 percent have failed the training program, which takes a total of six weeks overall including 30 days of driving a truck in the real world, the company advantage is that they will have highly competent employees which would be easier to performance manage because they would understand the best practices of the company on a more in-depth level

Kết quả (Việt) 1:

Nhà quản lý cần phải biết liệu nhân viên của họ đang thực hiện công việc của họ một cách hiệu quả và hiệu quả. Đó là những gì một hệ thống quản lý hiệu suất thiết lập các tiêu chuẩn hiệu suất được sử dụng để đánh giá hiệu suất nhân viên. Là chương trình đào tạo được thực hiện bởi UPS đã xảy ra như vậy đến nay, như vậy tốt với số lượng hiển thị của các học viên 1.629 người đã hoàn thành chương trình đào tạo, chỉ 10 phần trăm đã không thành công chương trình đào tạo, có tổng cộng sáu tuần tổng thể bao gồm 30 ngày lái xe một chiếc xe tải ở thế giới thực, lợi thế công ty là họ sẽ có nhân viên rất có thẩm quyền mà sẽ dễ dàng hơn để thực hiện quản lý bởi vì họ sẽ hiểu tốt nhất thực tiễn của các công ty trên một mức độ sâu hơn

Kết quả (Việt) 2:

Các nhà quản lý cần phải biết liệu nhân viên của họ đang thực hiện công việc của họ một cách hiệu quả và hiệu quả. Đó là những gì một hệ thống quản lý hiệu suất làm thiết lập các tiêu chuẩn hiệu suất được sử dụng để đánh giá hiệu suất của nhân viên. Được rằng các chương trình đào tạo được thực hiện bởi UPS đã diễn ra cho đến nay, như vậy tốt với những con số cho thấy rằng trong những 1.629 học viên đã hoàn thành chương trình đào tạo, chỉ có 10 phần trăm đã không thành công chương trình đào tạo, trong đó có tổng cộng sáu tuần tổng thể bao gồm 30 ngày của lái xe một chiếc xe tải trong thế giới thực, lợi thế của công ty là họ sẽ có nhân viên có thẩm quyền sẽ dễ dàng hơn để thực hiện quản lý vì họ sẽ hiểu được thực hành tốt nhất của công ty vào một chiều sâu hơn mức