công ty nên tính lương theo tay nghề, vì hiện tại lương công nhân may chính cũng bằng lương công nhân phụ may và lương công nhân có tay nghề cũng bằng lương công nhân chưa có tay nghề
công ty nên tính lương theo tay nghề, vì hiện tại lương công nhân may chính cũng bằng lương công nhân phụ có thể và lương công nhân có tay nghề cũng bằng lương công nhân chưa có tay nghề
công ty be tính lương theo tay nghề, vì hiện tại lương công nhân có thể chình are bằng lương công nhân phụ có thể and lương công nhân may tay nghề are bằng lương công nhân not have tay nghề