to improve productivity and the eff

to improve productivity and the efficiency of work. And the individuals can't do that.
There are some definitions of the authors on their study. Teamwork is defined by (Huỳnh, 2011, p.7) “A team has two or more people who share the common goals. The members always interact with each other, the behavior of each member governs by behavior of other members”.
(Katzenbach and Smith, 1993, p.45) is also define that “A team is a small number of people with complementary skills who are committed to a common purpose, performance goals, and approach for which they hold themselves mutually accountable”. They

Kết quả (Việt) 1:

để cải thiện năng suất và hiệu quả của công việc. Và các cá nhân không thể làm điều đó. Hiện có một số định nghĩa của các tác giả trên nghiên cứu của họ. Làm việc theo nhóm được xác định bởi (Huỳnh, năm 2011, p.7) "một đội ngũ có hai hoặc nhiều người chia sẻ những mục tiêu chung. Các thành viên luôn luôn tương tác với nhau, hành vi của mỗi thành viên chi phối bởi hành vi của các thành viên khác". (Katzenbach và Smith, năm 1993, p.45) cũng định nghĩa rằng "một nhóm là một số lượng nhỏ người với các kỹ năng bổ sung được cam kết một mục đích chung, thực hiện mục tiêu và phương pháp tiếp cận mà họ nắm giữ chính mình trách nhiệm lẫn nhau". Họ

Kết quả (Việt) 2:

để nâng cao năng suất và hiệu quả công việc. Và các cá nhân không thể làm điều đó.
Có một số định nghĩa của các tác giả của nghiên cứu của họ. Làm việc theo nhóm được xác định bởi (Huỳnh, 2011, tr.7) "Một nhóm có hai hoặc nhiều người chia sẻ các mục tiêu chung. Các thành viên luôn luôn tương tác với nhau, hành vi của mỗi thành viên điều chỉnh bởi hành vi của các thành viên khác ".
(Katzenbach và Smith, 1993, p.45) cũng được xác định rằng" Một nhóm là một số nhỏ những người có kỹ năng bổ sung người cam kết với một mục tiêu chung, mục tiêu hiệu suất, và cách tiếp cận mà họ nắm giữ bản thân hai bên có trách nhiệm ". họ