Operational and employee advocate:

Operational and employee advocate: Managing most HR activities
in line with the strategies and operations that have been identified by
management and serving as employee “champion” for employee issues
and concerns.

Kết quả (Việt) 1:

Biện hộ operational và nhân viên: quản lý các hoạt động hầu hết nhân sựphù hợp với chiến lược và các hoạt động đã được xác định bởiquản lý và phục vụ như là nhân viên "vô địch" cho nhân viên các vấn đềvà mối quan tâm.

Kết quả (Việt) 2:

Hoạt động và nhân viên bênh vực: Quản lý hầu hết các hoạt động nhân sự
phù hợp với chiến lược và các hoạt động đã được xác định bằng cách
quản lý và phục vụ như là nhân viên "vô địch" về các vấn đề lao động
và quan tâm.