Recent studies have indicated thay

Recent studies have indicated thay a performance-based pay system is more effective than other systems for achieving business goals

Kết quả (Việt) 1:

Nghiên cứu gần đây đã chỉ ra thay một hiệu suất dựa trên trả tiền hệ thống có hiệu quả hơn so với các hệ thống khác để đạt được mục tiêu kinh doanh

Kết quả (Việt) 2:

Các nghiên cứu gần đây đã chỉ ra thể thay một hệ thống trả lương dựa trên hiệu quả thì hiệu quả hơn các hệ thống khác để đạt được mục tiêu kinh doanh