The model is also useful because it

The model is also useful because it builds on other explanations of leadership that emphasize the role of task and relationship behaviors. As a result, it has proved to be useful as the basis for leadership training. Because the situational model also corroborates common sense, it is intuitively appealing. You can benefit from this model by attempting to diagnose the commitment and competence of group members before choosing the right leadership style.

Kết quả (Việt) 1:

Các mô hình cũng rất hữu ích vì nó xây dựng trên giải thích khác của lãnh đạo đó nhấn mạnh vai trò của hành vi công việc và mối quan hệ. Kết quả là, nó đã chứng minh là hữu ích như là cơ sở cho lãnh đạo đào tạo. Bởi vì các mô hình tình huống cũng corroborates thông thường, nó là trực quan hấp dẫn. Bạn có thể hưởng lợi từ mô hình này bằng cách cố gắng chẩn đoán các cam kết và năng lực của các thành viên trong nhóm trước khi lựa chọn phong cách bên phải lãnh đạo.

Kết quả (Việt) 2:

Mô hình này cũng rất hữu ích vì nó được xây dựng trên giải thích khác của lãnh đạo nhấn mạnh vai trò của công việc và mối quan hệ hành vi. Kết quả là, nó đã được chứng minh là hữu ích như là cơ sở cho việc đào tạo lãnh đạo. Bởi vì mô hình tình huống cũng đã chứng thực thông thường, nó là trực quan hấp dẫn. Bạn có thể được hưởng lợi từ mô hình này bằng cách cố gắng để chẩn đoán các cam kết và năng lực của các thành viên trong nhóm trước khi lựa chọn phong cách lãnh đạo đúng đắn.