Nói cách khác, các luật này nêu rõ rằng đó là bất hợp pháp để phân biệt đối xử đối với những người dựa vào đặc điểm cụ thể, như chủng tộc, tôn giáo, nguồn gốc quốc gia, giới tính, tuổi tác, và khuyết tật.
Chúng được gọi là lớp bảo vệ.
Luật chống phân biệt áp dụng cho các lớp bảo vệ việc làm .
các quyền dân phong trào
tẩy chay
áp lực chính trị
phụ nữ đã đạt được một mức độ bình đẳng.
phong trào phụ nữ đã bắt đầu, nhiều người đàn ông hơn phụ nữ học đại học. Ngày nay, phụ nữ nhiều hơn đàn ông và các trường kinh doanh là gần như bằng nhau.
Phụ nữ ngày nay chiếm khoảng một nửa lực lượng lao động, và một số đã trở thành nhà lãnh đạo trong chính phủ
Theo luật, sử dụng lao động có thể không còn kỳ thị dựa trên giới tính.
Trên thực tế, có vài trường hợp ngoại lệ , họ có thể không xác định giới tính hay tuổi tác trong quảng cáo việc làm
đang được dịch, vui lòng đợi..