more of the increases in health car

more of the increases in health care benefits costs are shifted to employees, because the employer contributions need not increase as fast as health care costs

Kết quả (Việt) 1:

nhiều hơn tăng lên trong chăm sóc sức khỏe lợi ích chi phí được chuyển cho nhân viên, bởi vì những đóng góp của nhà tuyển dụng cần không tăng nhanh chi phí chăm sóc sức khỏe

Kết quả (Việt) 2:

hơn của tăng chăm sóc sức khỏe chi phí lợi ích được chuyển cho nhân viên, bởi vì những đóng góp chủ nhân không cần phải tăng nhanh như chi phí chăm sóc sức khỏe