monthly, an employer shall pay unem

monthly, an employer shall pay unemployment insurance premiums at the level equal to 1% of the fund of unemployment insurance buyers' salaries and remunerations on which unemployment insurance premiums are based and deduct 1% of every laborer's salary and remunerations for concurrent payment to unemployment insurance fund.
An employer who has employed 10 or more laborers subject to unemployment insurance premium payment shall unemployment insurance premium for laborers currently participating in unemployment insurance even when he/she employ less than 10 laborers during the year.
The level of salary or remuneration on which unemployment insurance premiums are based for a laborer having a salary or remuneration higher than twenty months' common minimum salary is equal to twenty adjusted, the salary or remuneration on which unemployment insurance premiums are based shall be adjusted according to the above principle.
]

Kết quả (Việt) 2:

hàng tháng, sử dụng lao động đóng bảo hiểm thất nghiệp theo mức bằng 1% quỹ tiền lương, tiền công mua bảo hiểm thất nghiệp 'đóng bảo hiểm thất nghiệp được dựa và trích 1% tiền lương của mỗi người lao động và thù lao cho thanh toán đồng thời bảo hiểm thất nghiệp quỹ.
Chủ nhân đã sử dụng hơn 10 lao động bị đóng bảo hiểm thất nghiệp thì tuỳ theo tình trạng thất nghiệp đóng bảo hiểm cho người lao động đang tham gia bảo hiểm thất nghiệp, ngay cả khi ông / bà sử dụng dưới 10 người lao động trong năm.
Mức tiền lương hoặc tiền công mà bảo hiểm thất nghiệp được dựa cho người lao động có mức tiền lương, tiền công cao hơn hai mươi tháng lương tối thiểu chung là tương đương với hai mươi điều chỉnh, mức tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp được dựa trên sẽ được điều chỉnh theo nguyên tắc
trên.]