Success on performance targets can

Success on performance targets can help to counter low staff morale during change. Management should identify operational and administrative reforms that can be easily and objectively measured and keep these goals visible to staff.

Kết quả (Việt) 1:

Thành công vào các mục tiêu hiệu suất có thể giúp truy cập thấp nhân viên tinh thần trong thời gian thay đổi. Quản lý phải xác định cải cách hành chính và hoạt động mà có thể dễ dàng và khách quan đo và giữ cho các mục tiêu này có thể nhìn thấy nhân viên.

Kết quả (Việt) 2:

Thành công vào các mục tiêu hiệu suất có thể giúp chống lại tinh thần nhân viên thấp trong sự thay đổi. Quản lý cần xác định cải cách hoạt động và hành chính có thể được đo một cách dễ dàng và khách quan và giữ cho những mục tiêu rõ ràng cho nhân viên.