quản trị thông qua các dịch vụ của mình để ban giám đốc đã mạnh lên sau khi
Đạo luật Sarbanes-Oxley (Mihret, James & Mula 2010).
Theo truyền thống, các kiểm toán viên nội bộ đã có trách nhiệm quan trọng để kiểm tra
và báo cáo nội bộ về tính toàn vẹn của kế toán của công ty tài chính và
báo cáo hệ thống (Kwon & Ngân hàng năm 2004). Tuy nhiên, trong những năm gần đây, văn học
chỉ ra rằng vai trò của các chức năng IA đã thay đổi để đáp ứng với những thay đổi trong
hoạt động kinh doanh toàn cầu. Những thay đổi này đã tạo cơ hội cho IA để cung cấp
dịch vụ tư vấn quản lý và hỗ trợ Hội đồng quản trị để quản lý rủi ro
(Mihret, James & Mula 2010). Hass, Abdolmohammadi và Burnaby (2006)
đã xem xét văn học Mỹ IA và chứng minh rằng văn học cho thấy một
sự thay đổi mô trong các hoạt động được thực hiện bởi các kiểm toán viên nội bộ. Họ nói rằng IA
ở Mỹ đã chuyển hướng của nó đến một giá trị gia tăng. Nghiên cứu thấy rằng
thông điệp chính từ văn học Mỹ IA là các câu hỏi về cách IA
các hoạt động tạo ra giá trị trong một tổ chức có tầm quan trọng rất quan trọng. Các tác giả
nhấn mạnh rằng trước khi ban hành Đạo luật Sarbanes-Oxley (SOX) năm 2002, IA
dịch vụ đã được tập trung vào việc phát hiện hơn là phòng ngừa. Tuy nhiên, sau khi
ban hành Đạo luật Sarbanes-Oxley (2002), IA thay đổi trọng tâm của nó đến một
cách tiếp cận phù hợp. Nói cách khác, vai trò của kiểm toán nội bộ trong công ty
45
đang được dịch, vui lòng đợi..