Effective PMS systems are:Consisten

Effective PMS systems are:
Consistent with the strategic mission of the organization
Beneficial as development tool
Useful as an administrative tool
Legal and job-related
Viewed as generally fair by employees
Effective in documenting employee performance

Kết quả (Việt) 1:

Hiệu quả hệ thống PMS là:Phù hợp với nhiệm vụ chiến lược của tổ chứcMang lại lợi ích như là công cụ phát triểnHữu ích như một công cụ hành chínhPháp lý và liên quan đến công việcCoi thường công bằng bởi nhân viênHiệu quả trong tài liệu về hiệu suất nhân viên

Kết quả (Việt) 2:

Hệ thống PMS hiệu quả là:
Phù hợp với các nhiệm vụ chiến lược của tổ chức
có lợi như một công cụ phát triển
hữu ích như một công cụ hành chính
và pháp lý liên quan đến việc
xem như thường công bằng của người lao động
có hiệu quả trong tài liệu của người lao động