The stakeholder management approach

The stakeholder management approach is a way of understanding the ethical affects of environmental forces and groups on specific issues that affect real-time stakeholders and their welfare

The stakeholders approach begins to address these question by enabling individuals and
groups to articulate collaborative, win - win strategies based on

1. Identifying and prioritizing issues, threats, or opportunities

2. Mapping who the stakeholders are

3. Identifying their stakes, interests, and power sources


4. Showing who the members of coalitions are or may become

5. Showing what each stakeholder?s ethics are

6. Developing collaborative strategies and dialogue to move plans and interactive to the desired closure for all parties

Kết quả (Việt) 1:

Phương pháp tiếp cận quản lý của các bên liên quan là một cách để tìm hiểu về ảnh hưởng đạo đức của các lực lượng môi trường và các nhóm về các vấn đề cụ thể ảnh hưởng đến thời gian thực các bên liên quan và phúc lợi củaCách tiếp cận bên liên quan bắt đầu đến địa chỉ các câu hỏi bằng cách cho phép các cá nhân và Nhóm rõ hợp tác, giành chiến thắng - thắng chiến lược dựa trên1. xác định và ưu tiên các vấn đề, mối đe dọa hay cơ hội2. lập bản đồ các bên liên quan là ai3. xác định cổ phần, sở thích, và nguồn điện4. Hiển thị các thành viên của liên minh hoặc có thể trở thành 5. Hiển thị những gì mỗi bên liên quan? s đạo Đức là6. phát triển hợp tác chiến lược và đối thoại để di chuyển kế hoạch và tương tác để đóng cửa mong muốn cho tất cả các bên

Kết quả (Việt) 2:

Các cách tiếp cận quản lý các bên liên quan là một cách để hiểu đạo đức ảnh hưởng của các lực lượng và các nhóm về các vấn đề cụ thể mà ảnh hưởng đến các bên liên quan theo thời gian thực và phúc lợi của họ về môi trường tiếp cận các bên liên quan bắt đầu để giải quyết các câu hỏi bằng cách cho phép các cá nhân và các nhóm trình bày rõ hợp tác, giành chiến thắng - chiến lược chiến thắng dựa trên 1. Xác định và ưu tiên các vấn đề, ​​các mối đe dọa, hoặc cơ hội 2. Lập bản đồ các bên liên quan là người 3. Xác định cổ phần, lợi ích, và các nguồn lực của họ 4. Hiện ai là thành viên của liên minh đang hoặc có thể trở thành 5. Hiển thị những gì từng bên liên quan? S đạo đức là 6. Xây dựng chiến lược hợp tác và đối thoại để di chuyển các kế hoạch và tương tác để đóng cửa mong muốn cho tất cả các bên