Organizational Readiness and Suppor

Organizational Readiness and Support for Teams

It is hard to oppose teamwork within an Extension organization; however, the missing component is often an organization's readiness to support the infrastructure of teams. Two indicators of success requiring organizational support include:

Team members are engaged in ongoing learning opportunities to enhance their skills and knowledge related to the work of the team.

The team uses technology to share the team's research and scholarly activity and enhance timely communication in a cost-effective manner.
The training and technology needs of teams present a significant expense to an organization. Some needs can be met easily with existing resources. However, some needs are specific to teamwork and often have been supplied with specialized funding.

Kết quả (Việt) 1:

Chuẩn bị sẵn sàng tổ chức và hỗ trợ cho các đội tuyểnThật khó để chống lại làm việc theo nhóm trong một tổ chức mở rộng; Tuy nhiên, các thành phần bị thiếu thường là một tổ chức sẵn sàng để hỗ trợ cơ sở hạ tầng của đội bóng. Hai chỉ số của sự thành công đòi hỏi phải có sự hỗ trợ tổ chức bao gồm:Thành viên đang tham gia vào cơ hội liên tục học tập để nâng cao kỹ năng và kiến thức có liên quan đến công việc của nhóm nghiên cứu của họ.Nhóm nghiên cứu sử dụng công nghệ chia sẻ nghiên cứu của nhóm và các hoạt động học thuật và tăng cường kịp thời giao tiếp một cách hiệu quả.Đào tạo và công nghệ nhu cầu của đội hiện tại một chi phí đáng kể cho một tổ chức. Một số nhu cầu có thể được đáp ứng dễ dàng với các nguồn lực sẵn có. Tuy nhiên, một số nhu cầu cụ thể đối với tinh thần đồng đội và thường đã được cung cấp với sự tài trợ chuyên ngành.

Kết quả (Việt) 2:

Sẵn sàng tổ chức và hỗ trợ cho đội

Thật khó để phản đối việc theo nhóm trong một tổ chức mở rộng; Tuy nhiên, các thành phần thiếu thường là sự sẵn sàng của một tổ chức để hỗ trợ cơ sở hạ tầng của các đội. Hai chỉ số thành công đòi hỏi phải có sự hỗ trợ của tổ chức bao gồm:

các thành viên của đội được tham gia vào các cơ hội học tập liên tục để nâng cao kỹ năng và kiến thức liên quan đến công việc của các đội bóng của họ.

Nhóm nghiên cứu sử dụng công nghệ để chia sẻ nghiên cứu của nhóm nghiên cứu và các hoạt động học thuật và tăng cường thông tin liên lạc kịp thời trong một chi phí cách -effective.
Việc đào tạo và công nghệ nhu cầu của các nhóm trình bày một chi phí đáng kể cho một tổ chức. Một số nhu cầu có thể được đáp ứng dễ dàng với nguồn lực hiện có. Tuy nhiên, một số nhu cầu cụ thể để làm việc theo nhóm và thường đã được cung cấp với sự tài trợ đặc biệt.