6. trong năm, công ty đã công nhận chi phí tiền lương và accrual tương ứng cho một số nhân viên quản lý lên tới 2,416,117,500 ĐỒNG trong nhóm báo cáo kết thúc gói trong giai đoạn tháng chín ngày 30 tháng 9 năm 2016. Tiền lương của họ ban đầu được trả bởi các công ty mẹ sau đó sẽ được nạp cho công ty. Hiệp định nạp trong sự tiến bộ và dự kiến sẽ hoàn thành vào còn lại một nửa năm nay. Chúng tôi sẽ cung cấp cho EY thỏa thuận này khi nó có sẵn cho mục đích của đánh giá/kiểm toán. Chúng tôi sẽ duy trì đầy đủ tài liệu cho các chi phí để chứng minh cho mục đích tính toán CIT và các tác động hiện tại của CIT, nếu có, là vô quan hệ cho nhóm báo cáo các gói. Chúng tôi sẽ tiếp tục xem xét các chi phí cho mục đích CIT trong tương lai mục đích kế toán
đang được dịch, vui lòng đợi..
