Job satisfaction is positively corr

Job satisfaction is positively correlated with motivation, job involvement,organizational citizenship behavior, organizational commitment, life satisfaction, mental health, and job performance. It is negatively related to absenteeism, turnover, and per- ceived stress

Kết quả (Việt) 1:

Sự hài lòng của công việc là tương quan tích cực với động lực, sự tham gia của công việc, hành vi của tổ chức công dân, tổ chức cam kết, sự hài lòng của cuộc sống, sức khỏe tâm thần và hiệu suất công việc. Nó là tiêu cực liên quan đến vắng mặt, doanh thu và căng thẳng cho một ceived

Kết quả (Việt) 2:

sự hài lòng công việc tương quan thuận với động lực, tham gia công việc, hành vi của công dân tổ chức, tổ chức cam kết, sự hài lòng của cuộc sống, sức khỏe tâm thần, và hiệu suất công việc. Nó có liên quan tiêu cực đến sự vắng mặt, doanh thu, và căng thẳng ceived trọng