Manager have to measure the perform

Manager have to measure the performance of their staff, to see whether the objectives or targets set for each individual member of it are being achieved

Kết quả (Việt) 1:

Quản lý phải đo hiệu suất của nhân viên của họ, để xem liệu các mục tiêu hoặc mục tiêu đặt ra cho từng thành viên của nó có đạt được

Kết quả (Việt) 2:

Quản lý có để đo lường hiệu suất của nhân viên của họ, để xem liệu các mục tiêu hoặc mục tiêu đặt ra cho mỗi thành viên cá nhân của nó đang được đạt được

Kết quả (Việt) 3:

Quản lý phải đánh giá khả năng của nhân viên, để xem mục tiêu hay mục tiêu đã đặt cho mỗi người trong số họ được thực hiện chưa.