How fair is it for the recruiters described here to reject candidates because they display poor manners. such as receiving e-mail messages during the job interviews?
Làm thế nào công bằng là nó cho các nhà tuyển dụng được mô tả ở đây để từ chối ứng cử viên vì họ Hiển thị cách cư xử kém. chẳng hạn như nhận được thư e-mail trong các cuộc phỏng vấn việc làm?
Làm thế nào là nó công bằng cho các nhà tuyển dụng được mô tả ở đây để từ chối các ứng viên vì họ bày cách cư xử kém. như nhận tin nhắn e-mail trong phỏng vấn xin việc?