Sebas described how every person ha

Sebas described how every person had been deployed and the intentions behind doing so.



As Ainz heard him speak, all he could think was “Hmph, is that it…”. However, because his face couldn’t show any change in expression, others would have thought he was paying close attention.



Sebas’ explanation was becoming more and more animated.



If he got that way, it would be difficult to bluff with sound bites like “Is that so” and “Umu”.



Ainz raised his hand, and interrupted Sebas’ monologue.



“Sebas, I understand what you’re trying to say, that we have very few maids. Even so, isn’t it a bit much to give everyone tasks to perform?”



“Yes. It is as you say. However, the maids are all equipped with items that will negate fatigue. Because of that, there will not be any problems no matter how long they work.”



“That’s not right, Sebas. We must give them free time and the opportunity to rest their minds in order for them to think about how to better perform their tasks. If all that was required were dolls that only knew how to follow commands, then we could use the low-level undead from the first floor and be done with it.”



Sebas’ eyes went wide.



“Ohh! As expected of Ainz-sama! I see, I was wrong! It is definitely as you say! The maids are specially crafted homunculi. I need to take their wills and personalities into consideration!”



“Ah, no, don’t mind it, Sebas. Then, can you continue explaining your plans to me?”



“Understood! I will make use of the solemn advice Ainz-sama has bestowed upon me to utilize their abilities more effectively!”



The explanation continued again.



At times, Ainz would toss out a question, and Sebas would answer. In the end, although Ainz didn’t quite understand the details, it seemed as though they had managed to hammer out a deployment plan that met with Sebas’ approval.



“Many thanks, Ainz-sama. I can devise a perfect deployment plan now.”



“Is that so? Well, since you approve, then there should be no problem. I authorize you and Pestonya to handle this matter. Sebas, you are dismissed.”



“Understood.”



As Ainz watched the satisfied Sebas leave his office, Ainz grabbed his head as he realized his foolishness.



“He didn’t answer my questions at all…”



The reason why he had not achieved his objective was far too obvious. How could he not have noticed such a simple thing?



The answer lay in the circumstances surrounding them.



If the department head of a big company suddenly summoned a worker before him and said, “Tell me about any problems you have”, who would actually state their complaints about the company? It was only obvious that they would try to deflect the inquiries or say, “I can’t think of any at the moment” to try and bluff their way through.



“I can’t believe I didn’t even think of that; can I really be a good superior? No—”



He roused himself from the slump that he had fallen into.



“—From the start, I knew I wasn’t ready yet. Because of that, I need to work harder to improve myself. This failure will become a learning experience.”



In short, the problem was that he had tried to speak directly to Sebas about the matter.



Ainz considered if he should use ‘Message’ instead. However, he considered that no worker would air their grievances to their boss even over a phone, and thus abandoned that plan.

Kết quả (Việt) 1:

Sebas mô tả làm thế nào mọi người đã được triển khai và ý tưởng đằng sau làm như vậy.Như Ainz nghe anh ta nói, tất cả các ông có thể nghĩ là "Hmph, là nó...". Tuy nhiên, bởi vì khuôn mặt của mình không hiển thị bất kỳ thay đổi trong biểu hiện, những người khác có thể nghĩ rằng ông chú ý. Sebas' giải thích trở thành phim hoạt hình nhiều hơn và nhiều hơn nữa. Nếu ông có bằng cách đó, nó sẽ khó khăn để bluff với vết cắn của âm thanh giống như "là vậy" và "Umu". Ainz nâng lên bàn tay của mình, và gián đoạn độc thoại Sebas'."Sebas, tôi hiểu những gì bạn đang cố gắng để nói, chúng tôi có rất ít người giúp việc. Mặc dù vậy, không phải là nó một chút nhiều để cung cấp cho tất cả các nhiệm vụ để thực hiện? ""Ừ. Nó là như bạn nói. Tuy nhiên, những người phục vụ Phòng tất cả đều có các mục sẽ phủ nhận sự mệt mỏi. Do đó, sẽ không có bất kỳ vấn đề nào không có vấn đề bao lâu họ làm việc.""Đó là không đúng, Sebas. Chúng tôi phải cung cấp cho họ miễn phí thời gian và cơ hội để phần còn lại tâm trí của họ để cho họ để suy nghĩ về làm thế nào để thực hiện tốt hơn nhiệm vụ của mình. Nếu tất cả những gì đã được yêu cầu là búp bê mà chỉ biết làm thế nào để làm theo lệnh, sau đó chúng tôi có thể sử dụng các cấp thấp undead từ tầng đầu tiên và được thực hiện với nó. "Sebas' mắt đi rộng."oh! Theo dự kiến của Ainz-sama! Tôi nhìn thấy, tôi đã sai! Nó chắc chắn là như bạn nói! Các người giúp việc đang homunculi đặc biệt crafted. Tôi cần có bản di chúc và nhân xem xét của họ!""Ah, không, không nhớ nó, Sebas. Sau đó, có thể bạn tiếp tục giải thích kế hoạch của bạn với tôi?""Hiểu! Tôi sẽ làm cho việc sử dụng những lời khuyên long trọng Ainz-sama đã ban cho tôi để sử dụng khả năng của mình hiệu quả hơn! "Những lời giải thích tiếp tục một lần nữa.Đôi khi, Ainz sẽ tung ra một câu hỏi, và Sebas sẽ trả lời. Cuối cùng, mặc dù Ainz không hiểu khá chi tiết, nó có vẻ như là mặc dù họ đã quản lý để búa ra một kế hoạch triển khai đã gặp gỡ với Sebas' phê duyệt."Rất cám ơn, Ainz-sama. Tôi có thể đưa ra một kế hoạch triển khai hoàn hảo bây giờ.""Là thật? Vâng, kể từ khi bạn chấp nhận, thì không nên có không có vấn đề. Tôi cho phép bạn và Pestonya để xử lý vấn đề này. Sebas, bạn được miễn nhiệm. ""Hiểu."Như Ainz dõi Sebas hài lòng, để lại văn phòng của ông, Ainz túm lấy đầu của mình khi ông nhận ra ngu ngốc của mình."Ông không trả lời câu hỏi của tôi ở tất cả..."Lý do tại sao ông đã không đạt được mục tiêu của mình là quá rõ ràng. Làm thế nào có thể ông không nhận thấy một điều đơn giản như vậy?Câu trả lời nằm trong hoàn cảnh xung quanh họ.Nếu đứng đầu bộ phận của một công ty lớn đột nhiên triệu tập một công nhân trước khi anh ta và nói, "Cho tôi biết về bất kỳ vấn đề nào bạn có", những người sẽ thực sự nhà nước của họ khiếu nại về công ty? Nó đã được chỉ rõ ràng rằng họ sẽ cố gắng để làm chệch hướng các yêu cầu hoặc nói, "tôi không thể nghĩ về bất kỳ ở thời điểm này" để thử và bluff theo cách của họ thông qua."Tôi không thể tin rằng tôi thậm chí không nghĩ về điều đó; Tôi thực sự có thể tốt superior? No — "He roused himself from the slump that he had fallen into.“—From the start, I knew I wasn’t ready yet. Because of that, I need to work harder to improve myself. This failure will become a learning experience.”In short, the problem was that he had tried to speak directly to Sebas about the matter.Ainz considered if he should use ‘Message’ instead. However, he considered that no worker would air their grievances to their boss even over a phone, and thus abandoned that plan.

Kết quả (Việt) 2:

Sebas mô tả như thế nào tất cả mọi người đã được triển khai và những ý định đằng sau làm như vậy. Như Ainz nghe ông nói, tất cả anh có thể nghĩ là "Hừm, là nó ...". Tuy nhiên, bởi vì khuôn mặt của ông không thể hiện bất kỳ thay đổi trong biểu hiện, những người khác có thể nghĩ ông đã được chú ý nhất. Sebas 'giải thích được trở thành nhiều hơn và nhiều hơn nữa hoạt hình. Nếu anh có cách đó, nó sẽ được khó khăn để lừa gạt, những âm thanh như "thật vậy" và "UMU". Ainz giơ tay, và bị gián đoạn độc thoại Sebas '. "Sebas, tôi hiểu những gì bạn đang cố gắng để nói rằng chúng ta có rất ít người giúp việc. Mặc dù vậy, không phải là nó một chút nhiều để cung cấp cho tất cả mọi người nhiệm vụ để thực hiện? " " Có. Nó là như bạn nói. Tuy nhiên, những người giúp việc đều được trang bị với các vật phẩm đó sẽ phủ nhận sự mệt mỏi. Do đó, sẽ không có bất kỳ vấn đề cho dù họ làm việc bao lâu. " " Điều đó không đúng, Sebas. Chúng ta phải cho họ thời gian miễn phí và cơ hội để nghỉ ngơi tâm trí của họ để cho họ phải suy nghĩ về làm thế nào để thực hiện tốt hơn nhiệm vụ của mình. Nếu tất cả những gì được yêu cầu là những con búp bê chỉ biết làm thế nào để làm theo lệnh, sau đó chúng ta có thể sử dụng các undead cấp thấp từ tầng đầu tiên và được thực hiện với nó. " Mắt Sebas 'lại quá cao. " Ohh! Đúng như dự đoán của Ainz-sama! Tôi thấy, tôi đã sai! Nó chắc chắn là như bạn nói! Những người giúp việc được thiết kế đặc biệt homunculi. Tôi cần phải thực hiện di chúc và tính cách của họ vào xem xét! " " À, không, không nhớ nó, Sebas. Sau đó, bạn có thể tiếp tục giải thích kế hoạch của bạn cho tôi? " " Hiểu! Tôi sẽ sử dụng những lời khuyên nghiêm Ainz-sama đã ban cho tôi để tận dụng khả năng của mình một cách hiệu quả hơn! " Lời giải thích tiếp tục một lần nữa. Đôi khi, Ainz sẽ quăng ra một câu hỏi, và Sebas sẽ trả lời. Cuối cùng, mặc dù Ainz không hiểu rõ các chi tiết, nó có vẻ như là mặc dù họ đã cố gắng tìm ra một kế hoạch triển khai đáp ứng với Sebas 'chính. "Rất cám ơn, Ainz-sama. Tôi có thể đưa ra một kế hoạch triển khai hoàn hảo bây giờ. " " Thật vậy sao? Vâng, kể từ khi bạn chấp thuận, thì sẽ không có vấn đề. Tôi cho phép bạn và Pestonya để xử lý vấn đề này. Sebas, bạn được bác bỏ. " " Hiểu. " Như Ainz xem hài lòng Sebas rời khỏi văn phòng của ông, Ainz nắm lấy đầu anh khi anh nhận ra sự ngu ngốc của mình. " Anh không trả lời câu hỏi của tôi cả ... " Lý do tại sao ông đã không đạt được mục tiêu của ông là quá rõ ràng. Làm thế nào có thể anh ta không nhận thấy một điều đơn giản như vậy? Câu trả lời nằm trong các trường hợp xung quanh họ. Nếu người đứng đầu bộ phận của một công ty lớn đột nhiên triệu tập một công nhân trước khi anh ta và nói: "Cho tôi biết về bất kỳ vấn đề bạn có", những người sẽ thực sự nêu khiếu nại của họ về công ty? Nó chỉ rõ ràng rằng họ sẽ cố gắng để làm chệch hướng các yêu cầu hoặc nói, "Tôi không thể nghĩ ra bất kỳ lúc" để cố gắng và lối chơi của họ thông qua. "Tôi không thể tin rằng tôi thậm chí không nghĩ về điều đó; tôi có thể thực sự là một cấp trên tốt? Không- " Anh đánh thức mình khỏi sự sụt giảm đó anh đã rơi vào. " -Từ Đầu, tôi biết tôi chưa sẵn sàng. Do đó, tôi cần phải làm việc chăm chỉ hơn để cải thiện bản thân mình. Thất bại này sẽ trở thành một kinh nghiệm học tập. " Tóm lại, vấn đề là ông đã cố gắng để nói chuyện trực tiếp với Sebas về vấn đề này. Ainz xem xét nếu ông nên sử dụng 'Thư' thay thế. Tuy nhiên, ông cho rằng không có công nhân sẽ được phát sóng bất bình của họ để ông chủ của họ thậm chí qua điện thoại, và do đó từ bỏ kế hoạch đó.