MBV may, in its absolute discretion

MBV may, in its absolute discretion, terminate the TRAINING PROGRAM and thereupon the TRAINEE shall lose all the benefits under this Agreement and shall compensate MBV for all costs and expenses incurred for the TRAINING PROGRAM.
Notwithstanding anything to the contrary in this Agreement, MBV may, by giving a prior notice in writing to the TRAINEE, terminate this Agreement without assigning any reason therefore and without any compensation for whatsoever damage.
Thereupon termination for whatsoever reason, the TRAINEE hereto shall cease to have any claim, rights or benefits under this Agreement, and the TRAINEE shall, if overseas, forthwith return to Vietnam as soon as practicable at MBV’s request. In case of termination for the reason attributable to the TRAINEE, the TRAINEE will have to return all training materials to MBV if so requested by MBV.

6. Compulsory Service Duration
Compulsory service duration shall be subject to the duration of all training programs the Trainee attended in one calendar year. The compulsory service duration will be calculated from the date of completion of the first training program in the calendar year, and will be added up when the duration of training programs in a calendar year is added. Details are as follows:
Expense of TRAINING PROGRAM COMPULSORY SERVICE DURATION
Expenses from 1000 USD – < 2000 USD 1 year service
Expenses from 2000 USD – < 4000 USD 2 years service
Expenses from 4000 USD up 3 years service

7. Compensation
The TRAINEE shall reimburse MBV all costs and expenses incurred by MBV or Daimler Group of Companies as stated in Article 2 for the TRAINING PROGRAM under this Agreement in the event of occurrence of each of the followings:
7.1. The TRAINEE fails to complete the TRAINING PROGRAM without MBV’s consent; or
7.2. The TRAINEE’s TRAINING PROGRAM has been terminated under Article 5 of this Agreement for the reason attributable to the TRAINEE; or
7.3. At any time during the COMPULSORY SERVICE DURATION, the TRAINEE leave job arbitrarily or unilaterally terminating labor contract illegally or is dismissed from MBV for any reason attributable to the TRAINEE; or
7.4. The TRAINEE failed to other obligations upon or after completion of the TRAINING PROGRAM as stated in this Agreement.

Kết quả (Việt) 1:

MBV có thể, tại quyết định tuyệt đối của mình, chấm dứt chương trình đào tạo và do học viên phải mất tất cả các quyền lợi theo thỏa thuận này và sẽ bù đắp MBV cho tất cả các chi phí và chi phí cho các chương trình đào tạo.Bất kể điều gì trái với thỏa thuận này, MBV có thể, bằng cách đưa ra một thông báo trước bằng văn bản cho học viên, chấm dứt thỏa thuận này không chỉ định bất kỳ lý do nào do đó và không có bất kỳ bồi thường thiệt hại nào. Chấm dứt bởi vì lý do gì, học viên hereto sẽ chấm dứt để có bất kỳ yêu cầu bồi thường, quyền lợi hay lợi ích theo thỏa thuận này, và học viên sẽ, nếu ở nước ngoài, tức trở về Việt Nam càng sớm càng tốt theo yêu cầu của MBV. Trong trường hợp chấm dứt vì lý do nhờ đến học viên, học viên sẽ phải trở lại tất cả các tài liệu đào tạo MBV nếu được yêu cầu như vậy bởi MBV. 6. thực hiện nghĩa vụ thời gianThời hạn thực hiện nghĩa vụ phải chịu trong suốt thời gian của tất cả các chương trình đào tạo học viên học trong một năm dương lịch. Thời hạn thực hiện nghĩa vụ được tính kể từ ngày hoàn thành chương trình đào tạo đầu tiên trong năm dương lịch, và sẽ được thêm khi thời lượng của chương trình đào tạo trong một năm dương lịch sẽ được thêm vào. Thông tin chi tiết là như sau: Chi phí của thời gian thực hiện nghĩa vụ đào tạo chương trìnhChi phí từ 1000 USD-< 2000 USD 1 năm dịch vụChi phí từ 2000 USD-< 4000 USD 2 năm dịch vụChi phí từ 4000 USD lên 3 năm dịch vụ7. bồi thườngHọc viên phải hoàn trả cho MBV tất cả chi phí và các chi phí phát sinh do MBV hoặc Daimler nhóm các công ty như đã nêu trong điều 2 chương trình đào tạo theo thỏa thuận này trong trường hợp có sự xuất hiện của mỗi người như sau:7.1. học viên không hoàn thành chương trình đào tạo mà không có sự đồng ý của MBV; hoặc7.2. học viên của chương trình đào tạo đã bị chấm dứt theo điều 5 của hợp đồng này vì lý do nhờ vào học viên; hoặc7.3. bất cứ lúc nào trong thời gian thực hiện nghĩa vụ, học viên rời khỏi công việc tùy tiện hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động bất hợp pháp hoặc là miễn nhiệm từ MBV cho bất kỳ lý do nào nhờ đến học viên; hoặc7.4. học viên không nghĩa vụ khác theo hoặc sau khi hoàn tất chương trình huấn luyện như đã nêu trong thỏa thuận này.

Kết quả (Việt) 2:

MBV có thể, theo quyết định của mình, chấm dứt CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO và liền sau khi các TRAINEE thì sẽ mất tất cả các quyền lợi theo Hiệp định này và phải bồi thường MBV cho tất cả các chi phí và các chi phí phát sinh cho CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO.
Mặc dù có bất cứ điều gì ngược lại trong Hiệp định này, MBV có thể , bằng cách đưa ra một thông báo trước bằng văn bản cho TRAINEE, chấm dứt Hiệp định này mà không gán bất cứ lý do do và không có bất kỳ bồi thường nào thiệt hại.
chấm dứt Khi nghe vì lý do gì, các TRAINEE theo đây sẽ không còn có bất kỳ khiếu nại, quyền và lợi ích theo Hiệp định này , và TRAINEE trách nhiệm, nếu ở nước ngoài, ngay lập tức quay trở lại Việt Nam càng sớm càng tốt theo yêu cầu của MBV của. Trong trường hợp chấm dứt vì lý do liên quan đến TRAINEE, các TRAINEE sẽ phải trả lại tất cả các tài liệu đào tạo cho MBV nếu có yêu cầu của MBV.

6. Buộc Dịch vụ Thời
gian dịch vụ bắt buộc phải tuân theo thời gian của tất cả các chương trình đào tạo các Trainee tham dự trong một năm dương lịch. Thời gian phục vụ bắt buộc sẽ được tính từ ngày hoàn thành chương trình đào tạo đầu tiên trong năm lịch, và sẽ được thêm lên khi thời gian của chương trình đào tạo trong một năm dương lịch được thêm vào. Chi tiết như sau:
Chi phí CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO DỊCH VỤ BẮT BUỘC THỜI HẠN
Các khoản chi từ 1.000 USD - <service 2000 1 USD năm
Chi phí từ 2000 USD - <4000 USD 2 năm dịch vụ
Chi phí từ 4.000 USD lên 3 năm dịch vụ

7. Bồi thường
Các TRAINEE sẽ bồi hoàn cho MBV tất cả các chi phí và các chi phí phát sinh do MBV hoặc Daimler Nhóm các công ty như đã nêu tại Điều 2 cho CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO theo Hiệp định này trong các sự kiện xảy ra của mỗi nội dung sau:
7.1. Các TRAINEE không hoàn thành CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO mà không cần sự đồng ý của MBV; hoặc
7.2. CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO của TRAINEE đã bị chấm dứt theo Điều 5 của Hiệp định này với lý do liên quan đến TRAINEE; hoặc
7.3. Tại bất kỳ thời gian trong THỜI HẠN DỊCH VỤ BẮT BUỘC, công việc TRAINEE nghỉ tùy tiện hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật hoặc bị cách MBV cho bất kỳ lý do thuộc về TRAINEE; hoặc
7.4. Các TRAINEE thất bại với các nghĩa vụ khác theo hoặc sau khi hoàn thành CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO như đã nêu trong Hiệp định này.