More and more employers are contrac

More and more employers are contracting with companies that provide an FSA “debit card” that can be used for qualified expenses. This method typically allows the employer to offer reimbursement of medical expenses, including for over-the-counter products, without requiring cumbersome paper processing and the determination of a qualifying expense by a benefits staff member

Kết quả (Việt) 1:

Càng nhiều nhà tuyển dụng sẽ ký hợp đồng với công ty cung cấp một FSA "thẻ ghi nợ" có thể được sử dụng cho chi phí đủ điều kiện. Phương pháp này thường cho phép sử dụng lao động cung cấp bồi hoàn chi phí y tế, bao gồm cả sản phẩm (over-the-counter), mà không cần rườm rà giấy xử lý và xác định chi phí đủ điều kiện bởi một nhân viên lợi ích

Kết quả (Việt) 2:

Ngày càng có nhiều nhà tuyển dụng đang ký hợp đồng với công ty cung cấp một "thẻ ghi nợ" FSA có thể được sử dụng cho các chi phí đủ điều kiện. Phương pháp này thường cho phép người sử dụng lao động cung cấp hoàn trả chi phí y tế, kể cả đối với over-the-counter sản phẩm, mà không đòi hỏi chế biến giấy cồng kềnh và việc xác định một khoản chi phí vòng loại bởi một nhân viên phúc lợi