To begin with, firms must recognize

To begin with, firms must recognize the potential problems, and then set up a mechanism to deal with them before they occur. One possible approach to the problem might be to rotate people in and out of the project. This would involve shorter worker absences from their regular jobs, which would translate into these workers keeping their full-time positions. On that basis, more people like Bert Mill might be willing to work on the project. In addition, more people would have an opportunity to expand their job horizons.

Kết quả (Việt) 1:

Để bắt đầu với, công ty phải nhận ra những vấn đề tiềm năng, và sau đó thiết lập một cơ chế để đối phó với họ trước khi chúng xảy ra. Một có thể có cách tiếp cận vấn đề có thể xoay người trong và ngoài của các dự án. Điều này sẽ bao gồm ngắn hơn công nhân sự vắng mặt từ công việc thường xuyên của họ, mà sẽ dịch thành những người lao động giữ vị trí toàn thời gian của họ. Trên cơ sở đó, nhiều người hơn như Bert Mill có thể sẵn sàng để làm việc trên các dự án. Ngoài ra, nhiều người sẽ có một cơ hội để mở rộng tầm nhìn công việc của họ.

Kết quả (Việt) 2:

Để bắt đầu, các doanh nghiệp phải nhận ra những vấn đề tiềm năng, và sau đó thiết lập một cơ chế để đối phó với chúng trước khi chúng xảy ra. Một cách tiếp cận tốt để các vấn đề có thể xoay người trong và ngoài dự án. Điều này sẽ liên quan đến sự vắng mặt người lao động ngắn hơn từ công việc thường xuyên của họ, trong đó sẽ chuyển thành những người lao động giữ vị trí toàn thời gian của họ. Trên cơ sở đó, nhiều người như Bert Mill có thể sẵn sàng để làm việc trên dự án. Ngoài ra, nhiều người sẽ có một cơ hội để mở rộng tầm nhìn công việc của họ.