How far is it for the recruiters described here to reject candidates because they display poor manners, such as receiving email messages during the job interviews?
Làm thế nào đến nay là nó cho các nhà tuyển dụng được mô tả ở đây để từ chối ứng cử viên vì họ Hiển thị cách cư xử kém, chẳng hạn như nhận được thư điện tử trong các cuộc phỏng vấn việc làm?
Làm thế nào đến nay là nó cho các nhà tuyển dụng được mô tả ở đây để từ chối các ứng viên vì họ hiển thị cách cư xử kém, chẳng hạn như nhận được các tin nhắn email trong phỏng vấn xin việc?