Step 5: Write down the actions you

Step 5: Write down the actions you can take to reach your goals
Once you have your career goals, you have to figure out what you will do to reach those goals in order to success in your career. It is ok if you keep the ideas in your mind but you will find it is hard to manage them, what action should be taken first or what action is easier to do.
When you have an outline of the actions, it is easier to do them one by one, step by step. This will make your mind clear and you will not mess up.
For example, to become a manager after 3 years, you should outline what should you do in the first year, the second year and the last year. In each year you should outline what you will do in the three first months or six months…
You will take a training course in 3 months, you will have 5 people support you in 6 months and 10 in a year. Just write down your ideas.
Step 6: Review your career plan
Finally, you have evaluated your self. You have reviewed career trends. You have learnt experience. You have written down what to reach and what to do. You have you career plan. Now it is time to review it. After review you can change anything which is not suitable. Remember your plan that you have made is not your final plan. You can change it if any fact of the environment changes.

 
III) Conclusion
So career planning can have multiple benefits, from goal-setting to career change, to a more successful life. Once you begin regularly reviewing and planning your career using the steps provided in this presentation, you'll find yourself better prepared for whatever lies ahead in your career -- and in your life.

Kết quả (Việt) 1:

Bước 5: Ghi lại các hành động bạn có thể thực hiện để đạt được mục tiêu của bạn Một khi bạn có mục tiêu nghề nghiệp của bạn, bạn phải tìm ra những gì bạn sẽ làm gì để đạt được những mục tiêu để thành công trong sự nghiệp của bạn. It's ok nếu bạn giữ những ý tưởng trong tâm trí của bạn nhưng bạn sẽ tìm thấy nó rất khó để quản lý chúng, những hành động cần được thực hiện lần đầu hoặc những hành động dễ dàng hơn để làm.Khi bạn có một phác thảo của các hành động, nó dễ dàng hơn để làm cho họ từng người một, từng bước. Điều này sẽ làm cho tâm trí của bạn rõ ràng và bạn sẽ không phải dơ lên. Ví dụ, để trở thành một người quản lý sau 3 năm, bạn nên phác thảo những gì bạn nên làm trong năm đầu tiên, năm thứ hai và cuối năm. Trong mỗi năm, bạn nên phác thảo bạn sẽ làm gì trong ba đầu tiên vài tháng hoặc sáu tháng... Bạn sẽ có một khóa đào tạo trong 3 tháng, bạn sẽ có 5 người hỗ trợ bạn trong 6 tháng và 10 trong một năm. Chỉ cần viết ra ý tưởng của bạn. Bước 6: Xem xét kế hoạch nghề nghiệp của bạn Cuối cùng, bạn đã đánh giá tự của bạn. Bạn đã xem xét xu hướng sự nghiệp. Bạn đã học kinh nghiệm. Bạn đã viết xuống những gì để đạt được và những gì cần làm. Bạn có bạn kế hoạch sự nghiệp. Bây giờ nó là thời gian để xem xét nó. Sau khi xem xét, bạn có thể thay đổi bất cứ điều gì đó là không thích hợp. Hãy nhớ rằng các kế hoạch của bạn mà bạn đã thực hiện không phải là kế hoạch cuối cùng của bạn. Bạn có thể thay đổi nó nếu bất kỳ thực tế của môi trường thay đổi. III) kết luận Vì vậy, sự nghiệp kế hoạch có thể có nhiều lợi ích, từ thiết lập mục tiêu để thay đổi nghề nghiệp, một cuộc sống thành công hơn. Một khi bạn bắt đầu thường xuyên rà soát và lập kế hoạch nghề nghiệp của bạn bằng cách sử dụng các bước cung cấp trong bài trình bày này, bạn sẽ thấy mình chuẩn bị tốt hơn cho bất cứ điều gì ở phía trước trong sự nghiệp của bạn - và trong cuộc sống của bạn.

Kết quả (Việt) 2:

Bước 5: Viết ra những hành động mà bạn có thể làm để đạt được mục tiêu của bạn
khi bạn có mục tiêu nghề nghiệp của bạn, bạn phải tìm ra những gì bạn sẽ làm gì để đạt được những mục tiêu để thành công trong sự nghiệp của bạn. Nó là ok nếu bạn giữ các ý tưởng trong tâm trí của bạn, nhưng bạn sẽ tìm thấy rất khó để quản lý chúng, những hành động cần được thực hiện đầu tiên hoặc hành động gì là dễ dàng hơn để làm.
Khi bạn có một phác thảo của các hành động, đó là dễ dàng hơn để làm từng cái một, từng bước một. Điều này sẽ làm cho tâm trí của bạn rõ ràng và bạn sẽ không bị rối lên.
Ví dụ, để trở thành một người quản lý sau 3 năm, bạn nên phác thảo những gì bạn nên làm trong năm đầu tiên, năm thứ hai và năm cuối cùng. Trong mỗi năm bạn nên phác thảo những gì bạn sẽ làm trong ba tháng đầu tiên hoặc sáu tháng ...
Bạn sẽ tham gia một khóa đào tạo trong 3 tháng, bạn sẽ có 5 người hỗ trợ bạn trong 6 tháng và 10 trong một năm. Chỉ cần viết lại những ý tưởng của bạn.
Bước 6: Xem xét kế hoạch nghề nghiệp của bạn
Cuối cùng, bạn đã đánh giá bản thân của bạn. Bạn đã xem xét các xu hướng nghề nghiệp. Bạn đã học được kinh nghiệm. Bạn đã viết xuống những gì để đạt được và phải làm gì. Bạn có bạn kế hoạch nghề nghiệp. Bây giờ là thời gian để xem xét nó. Sau khi xem xét bạn có thể thay đổi bất cứ điều gì mà không phải là thích hợp. Ghi kế hoạch của bạn mà bạn đã thực hiện không phải là kế hoạch cuối cùng của bạn. Bạn có thể thay đổi nó nếu có thực tế của môi trường thay đổi. III) Kết luận Vì vậy, kế hoạch nghề nghiệp có thể có nhiều lợi ích, từ thiết lập mục tiêu để thay đổi nghề nghiệp, để có một cuộc sống thành công hơn. Một khi bạn bắt đầu thường xuyên rà soát và lập kế hoạch nghề nghiệp của bạn bằng cách sử dụng bước được cung cấp trong bài này, bạn sẽ thấy mình chuẩn bị tốt hơn cho bất cứ điều gì ở phía trước trong sự nghiệp của bạn - và trong cuộc sống của bạn.