Director of Human Resources - The r

Director of Human Resources - The role of the HR manager in the development of enterprise
Business Strategies - Strategic Human Resource Development
Recruiting and retaining good employees effectively
Designing the salary scale in the enterprise
Review the results of the staff working in the model of the Balanced Scorecard
Session 6: Look people - Understand people - the use people
Session 7: Building Corporate Culture in the organization
Session 8: Law for Human Resource Management
Thematic 9: Become internal talent Lecturer
Graduation thematic reports

Kết quả (Việt) 1:

Giám đốc nhân sự - vai trò của giám đốc nhân sự phát triển của doanh nghiệpChiến lược kinh doanh - chiến lược nguồn nhân lực phát triển Tuyển dụng và giữ chân nhân viên tốt có hiệu quả Thiết kế quy mô tiền lương trong doanh nghiệp Xem xét các kết quả của các nhân viên làm việc tại các mô hình của Balanced Scorecard Lần thứ 6: Nhìn người - hiểu con người - những người sử dụng Session 7: Xây dựng văn hóa doanh nghiệp trong tổ chứcKỳ họp thứ 8: Pháp luật về quản lý nguồn nhân lực Chuyên đề 9: Trở thành tài năng nội bộ giảng viênBáo cáo chuyên đề tốt nghiệp

Kết quả (Việt) 2:

Giám đốc nhân sự - Vai trò của người quản lý nhân sự trong việc phát triển của doanh nghiệp
Chiến lược kinh doanh - Phát triển nguồn chiến lược con người
tuyển dụng và giữ chân những nhân viên giỏi có hiệu quả
Thiết kế thang bảng lương trong doanh nghiệp
Xem xét kết quả của các nhân viên làm việc theo mô hình Balanced Scorecard
Phần 6: Nhìn mọi người - Hiểu người - việc sử dụng người
Phần 7: Xây dựng doanh nghiệp văn hóa trong tổ chức
Phần 8: Luật Nhân Quản lý tài nguyên
chuyên đề 9: Trở thành tài năng Giảng viên nội bộ
tốt nghiệp báo cáo chuyên đề