Đường lối chiến lược của Đảng và Nh

Đường lối chiến lược của Đảng và Nhà nước Việt Nam xác định: “Phát triển kinh tế là nhiệm vụ trung tâm” , với một trong ba đột phá chiến lược là Phát triển nhanh nguồn nhân lực, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao” và “Đặc biệt coi trọng phát triển đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý giỏi” , Nghị quyết Hội nghị lần thứ tư Ban Chấp hành Trung ương Đảng (BCHTW) khóa XI chỉ rõ ba nhiệm vụ cấp bách của Đảng, trong đó nhiệm vụ thứ hai là “Xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp, nhất là cấp trung ương, đáp ứng yêu cầu của sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế” . Gần đây, Nghị quyết Hội nghị Ban Chấp hành Trung ương lần thứ 11 (khóa XI) xác định tiêu chuẩn Uỷ viên Ban Chấp hành Trung ương khoá XII đặc biệt phải: “Có trí tuệ, tầm nhìn, tư duy chiến lược để tham gia hoạch định đường lối, chính sách” , kiên quyết không để lọt vào Ban Chấp hành Trung ương những người tham nhũng, lợi ích nhóm… Tác giả Tô Huy Rứa chỉ rõ phải: “…đặc biệt chú trọng đến phát triển đội ngũ các nhà lãnh đạo, quản lý, nhất là đội ngũ cán bộ lãnh đạo cấp chiến lược” . Ở Việt Nam, cán bộ lãnh đạo cấp chiến lược, theo Hữu Thọ, là những người “đứng đầu các bộ, ngành, các viện và cao hơn, ở cấp lãnh đạo Trung ương Đảng, Chính phủ” . Hiến pháp Việt Nam (2013) quy định: Đảng “là lực lượng lãnh đạo nhà nước và xã hội” . Như vậy, mở rộng ra, nguồn nhân lực lãnh đạo cấp chiến lược về kinh tế ở Việt Nam trước hết là lãnh đạo Đảng, nhà nước ở Trung ương và lãnh đạo cấp ủy, chính quyền địa phương cấp tỉnh và cấp huyện. Thứ hai là lãnh đạo chủ chốt các tập đoàn, tổng công ty nhà nước, các cơ quan nghiên cứu, tham mưu quan trọng chuyên trách về kinh tế. Đây là lực lượng đặc biệt quan trọng, vừa quyết định đường lối, chính sách kinh tế, vừa trực tiếp tổ chức thực hiện trong thực tiễn. Tuy nhiên, Nghị quyết Hội nghị lần thứ Tư BCHTW đã chỉ ra: “Đội ngũ cán bộ cấp Trung ương, cấp chiến lược rất quan trọng nhưng chưa được xây dựng một cách cơ bản…” . John Maxwell viết: “Mọi sự thành bại đều do lãnh đạo” . Cố Thủ Tướng Xinh-ga-po Lý Quang Diệu viết: “Để có một chính phủ tốt, bạn phải có những con người giỏi trong chính phủ, … Rất cần thiết phải bồi dưỡng một thế hệ ở trên đỉnh của xã hội sao cho thế hệ ấy có đủ phẩm chất cần thiết để dẫn dắt và đem lại cho người dân cảm hứng và động lực để đi tới thành công” . Như vậy, Việt Nam, như đường lối của Đảng chỉ rõ, để xây dựng nền kinh tế có khả năng hội nhập và đủ năng lực cạnh tranh trên thị trường quốc tế ngày càng gay gắt, vấn đề đặt ra là phải xây dựng cho được đội ngũ lãnh đạo cấp chiến lược về kinh tế có đủ phẩm chất chính trị, đạo đức và năng lực lãnh đạo cao, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.

Kết quả (Việt) 1:

Đường lối chiến lược của Đảng và Nhà nước Việt Nam xác định: "Phát triển kinh tế là nhiệm vụ trung tâm", với một trong ba đột phá chiến lược là Phát triển nhanh nguồn nhân lực, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao "và"Đặc biệt coi trọng phát triển huấn darkknight2511 quý bộ lãnh đạo, quản lý giỏi" , Nghị quyết Hội nghị lần thứ tư Ban Chấp hành Trung ương Đảng (BCHTW) Teamwork XI chỉ rõ ba nhiệm vụ cấp bách của Đảng, trong đó nhiệm vụ thứ hai là "Xây dựng huấn darkknight2511 quý bộ lãnh đạo, quản lý các cấp, nhất là cấp trung ương, đáp ứng yêu cầu của sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế". Gần đây, Nghị quyết Hội nghị Ban Chấp hành Trung ương lần thứ 11 (Teamwork XI) xác định tiêu chuẩn Uỷ viên Ban Chấp hành Trung ương khoá XII đặc biệt phải: "Có trí tuệ, tầm nhìn, tư duy chiến lược tiếng tham gia hoạch định đường lối, chính sách", kiên quyết không tiếng lọt vào Ban Chấp hành Trung ương những người tham nhũng , lợi học nhóm... NXB giả Tô Huy Rứa chỉ rõ phải: ".. .đặc biệt chú trọng đến phát triển huấn darkknight2511 các nhà lãnh đạo, quản lý, nhất là huấn darkknight2511 quý bộ lãnh đạo cấp chiến lược". Ở Việt Nam, quý bộ lãnh đạo cấp chiến lược, theo Hữu Thọ, là những người "đứng đầu các bộ, ngành, các viện và cao hơn, ở cấp lãnh đạo Trung ương Đảng, Chính phủ". Hiến pháp Việt Nam (2013) quy định: Đảng "là lực lượng lãnh đạo nhà nước và xã hội". Như vậy, mở rộng ra, nguồn nhân lực lãnh đạo cấp chiến lược về kinh tế ở Việt Nam trước hết là lãnh đạo Đảng, nhà nước ở Trung ương và lãnh đạo cấp ủy, chính quyền địa phương cấp tỉnh và cấp huyện. Thứ hai là lãnh đạo hào chốt các tổ đoàn, tổng công ty nhà nước, các cơ quan nghiên cứu, tham mưu quan trọng chuyên trách về kinh tế. Đây là lực lượng đặc biệt quan trọng, vừa quyết định đường lối, chính sách kinh tế, vừa rục truyện tổ chức thực hiện trong thực Trắngby. Tuy nhiên, Nghị quyết Hội nghị lần thứ Tư BCHTW đã chỉ ra: "đội darkknight2511 quý bộ cấp Trung ương, cấp chiến lược rất quan trọng nhưng chưa được xây dựng một cách cơ bản...". John Maxwell Matrix: "Mọi sự thành bại đều làm lãnh đạo". Cố Thủ Tướng Xinh-ga-po Lý Quang Diệu Matrix: "để có một chính phủ tốt, bạn phải có những con người giỏi trong chính phủ,... Rất cần thiết phải bồi dưỡng một thế hay ở trên đỉnh của xã hội sao cho thế hay ấy có đủ phẩm chất cần thiết tiếng dẫn dắt và đem lại cho người dân cảm hứng và động lực tiếng đi tới thành công". Như vậy, Việt Nam, như đường lối của Đảng chỉ rõ, tiếng xây dựng nền kinh tế có gièm năng hội nhập và đủ năng lực cạnh tranh trên thị trường quốc tế ngày càng gay gắt, vấn đề đặt ra là phải xây dựng cho được huấn darkknight2511 lãnh đạo cấp chiến lược về kinh tế có đủ phẩm chất chính trị , Đạo đức và năng lực lãnh đạo cao, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trọng tình chuyển mới.

Kết quả (Việt) 2:

Đường lối chiến lược of Đảng and Nhà nước Việt Nam xác định: "Phát triển kinh tế is nhiệm vụ trung tâm", with one in ba đột phá chiến lược is Phát triển nhanh nguồn nhân lực, nhất is nguồn nhân lực chất lượng cao "and" Đặc biệt coi trọng phát triển đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý giỏi ", Nghị quyết Hội nghị lần thứ tư Ban Chấp hành Trung ương Đảng (BCHTW) khóa XI chỉ ba rõ nhiệm vụ cấp bách of Đảng, trong which nhiệm vụ thứ hai là "Xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý its cấp, nhất is cấp trung ương, đáp ứng yêu cầu of sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa and hội nhập quốc tế". Gần đây, Nghị quyết Hội nghị Ban Chấp hành Trung ương lần thứ 11 (khóa XI) xác định tiêu chuẩn Uy viên Ban Chấp hành Trung ương khoá XII đặc biệt non: "Có trí tuệ, tầm nhìn, tư duy chiến lược to tham gia hoạch định đường lối, sách chính ", kiên quyết is not for lọt vào Ban Chấp hành Trung ương users tham nhung, lợi ích nhóm ... Tác giả Tô Huy Rứa chỉ rõ right:" ... đặc biệt chú trọng to phát triển đội ngũ its nhà lãnh đạo, quản lý, nhất is đội ngũ cán bộ lãnh đạo cấp chiến lược ". Ở Việt Nam, cán bộ lãnh đạo cấp chiến lược, theo Hữu Thọ, is the following người "đứng đầu its bộ, ngành, the viện and cao than, out cấp lãnh đạo Trung ương Đảng, Chính phủ". Hiến pháp Việt Nam (2013) quy định: Đảng "is lực lượng lãnh đạo nhà nước and xã hội". Như vậy, mở rộng ra, nguồn nhân lực lãnh đạo cấp chiến lược về kinh tế Việt Nam out trước hết is lãnh đạo Đảng, nhà nước Trung ương out and lãnh đạo cấp ủy, chính quyền địa phương cấp tỉnh and cấp huyện. Thứ hai is lãnh đạo chủ chốt files đoàn, tổng công ty nhà nước, the cơ quan nghiên cứu, tham Mưu important chuyên trách về kinh tế. This is a lực lượng đặc biệt quan trọng, vừa quyết định đường lối, chính sách kinh tế, vừa trực tiếp tổ chức thực hiện trong thực tiễn. Tuy nhiên, Nghị quyết Hội nghị lần thứ Tư BCHTW specified: "Đội ngũ cán bộ cấp Trung ương, cấp chiến lược very important but not xây dựng one cách cơ bản ...". John Maxwell Việt: "Mọi sự thành bại will làm lãnh đạo". Cố Thủ Tướng Xinh-ga-po Lý Quang Diệu viết: "Để have a chính phủ tốt, you must have the following con người giỏi in chính phủ, ... Rất cần thiết must be bồi dưỡng one thế hệ above đỉnh of xã hội sao cho thế hệ ấy have phẩm chất cần thiết for dẫn DAT and Move lại cho người dân cảm hứng and động lực to go to thành công ". Như vậy, Việt Nam, such as đường lối of Đảng chỉ rõ, để xây dựng nền kinh tế be able hội nhập and đủ năng lực cạnh tranh trên thị trường quốc tế ngày as gắt gay, vấn đề đặt ra is right xây dựng cho be đội ngũ lãnh đạo cấp chiến lược về kinh tế have phẩm chất chính trị, đạo đức and năng lực lãnh đạo cao, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ in their hình mới.