An increasing number of young execu

An increasing number of young executives are giving up their corporate position after experiencing an overload of pressure and dissatisfaction with what they imagined would be a dream career. Kate Martins talks to four young people who turned their backs on high salaries and even higher expectations. Here’s how to beat it.

Kết quả (Việt) 1:

Một số lượng ngày càng tăng của nhà quản trị trẻ tuổi đang đưa lên vị trí doanh nghiệp của họ sau khi trải qua một tình trạng quá tải của áp lực và không hài lòng với những gì họ tưởng tượng sẽ là một nghề nghiệp mơ ước. Kate Martins nói với bốn trẻ, những người bật lưng trên cao lương và thậm chí cao hơn mong đợi. Dưới đây là làm thế nào để đánh bại nó.

Kết quả (Việt) 2:

Một số lượng ngày càng tăng của giám đốc điều hành trẻ được đưa lên vị trí doanh nghiệp của họ sau khi trải qua một quá tải áp lực và không hài lòng với những gì họ tưởng tượng sẽ có một sự nghiệp ước mơ. Kate Martins nói chuyện với bốn người trẻ, những người quay lưng lại với mức lương cao và kỳ vọng cao hơn. Dưới đây là làm thế nào để đánh bại nó.