Mục đích của báo cáo
Tổng quan về các nội dung báo cáo
công ty A Việt Nam nguồn nhân lực dựa (HR) Tenaga Rakyat Sdn. Bhd. Hay còn được gọi là TR
cung cấp các dịch vụ tuyển dụng, lựa chọn và đánh giá nhân viên cho công ty nào đó đã tìm cách dịch vụ của họ. Nó đã được 3 năm kể từ thời điểm thực hiện điều hành công ty, TR trở nên phổ biến và được công nhận bởi hầu hết các ứng viên và các công ty trong khu vực Đông Nam Á do các dịch vụ xuất sắc về độ chính xác dữ liệu, báo cáo toàn diện và hiệu quả truyền thông mặc dù nó không có lợi thế về nhân lực. . Theo Giám đốc điều hành TR của, có một hệ thống tốt thông tin và công cụ báo cáo tình báo, cũng như các nhà quản lý có thẩm quyền đã hiểu rõ các tiêu chuẩn hiệu suất của công ty là bí quyết để thành công của họ
• Mô tả các mục đích của báo cáo (phân công);
Hệ thống thông tin quản lý ( MIS) được sử dụng bởi TR để cung cấp các dịch vụ tốt cho khách hàng của họ. Mục đích của việc này là để nâng cao hiểu biết của tác giả về mục tiêu và quy trình của MIS.
• Hãy cho một tổng quan về các nội dung báo cáo.
Bằng cách xác định hai mục tiêu có thể có của MIS trong TR và thảo luận về các quy trình liên quan trong việc thực hiện các mục tiêu thông qua các MIS được sử dụng bởi các tác giả để đạt được mục đích chuyển nhượng này. Trong báo cáo này, các tác giả sẽ phân tích sản xuất của báo cáo qua MIS đó là rất quan trọng cho các nhà quản lý TR như các báo cáo được sử dụng như là công cụ cho việc ra quyết định, và thảo luận về một loại báo cáo sản xuất thông qua MIS TR cho từng mục tiêu xác định ở trên và cung cấp chi tiết về cách mỗi báo cáo ảnh hưởng đến quá trình ra quyết định liên quan. Và cũng là tác giả sẽ giới thiệu các hoạt động có thể được thực hiện bởi các nhà quản lý nếu đầu ra của báo cáo là ít hơn so với tiêu chuẩn.
đang được dịch, vui lòng đợi..
