In this section, the relevance of e

In this section, the relevance of each specific component behavior is briefly explained, and the research linking it to effective leadership is cited. The research includes studies on dyadic, group, and organizational leadership. Most studies examined effects of behavior by individual leaders and included an independent source of informa- tion about leadership effectiveness, such as ratings by superiors or objective performance measures.

Kết quả (Việt) 1:

Trong phần này, sự liên quan của hành vi mỗi thành phần cụ thể được một thời gian ngắn giải thích, và các nghiên cứu liên kết nó với lãnh đạo hiệu quả được. Các nghiên cứu bao gồm các nghiên cứu trên dyadic, nhóm và lãnh đạo tổ chức. Hầu hết các nghiên cứu kiểm tra ảnh hưởng của hành vi của cá nhân lãnh đạo và bao gồm một nguồn độc lập của informa tion về hiệu quả lãnh đạo, chẳng hạn như xếp hạng của cấp trên hoặc các biện pháp thực hiện mục tiêu.

Kết quả (Việt) 2:

Trong phần này, sự liên quan của từng hành vi cụ thể thành phần được giải thích ngắn gọn, và các nghiên cứu liên kết nó để lãnh đạo hiệu quả được trích dẫn. Nghiên cứu bao gồm các nghiên cứu về cặp đôi, nhóm, và lãnh đạo tổ chức. Hầu hết các nghiên cứu đánh giá ảnh hưởng của các hành vi của các nhà lãnh đạo cá nhân và bao gồm một nguồn độc lập của những thông tin về hiệu quả lãnh đạo, chẳng hạn như xếp hạng của cấp trên hoặc các biện pháp thực hiện mục tiêu.