Cô gái buồn bã và cảnh thay đổi, tôi dừng lại chú ý hơn nữa để vở kịch như vừa rồi người bạn của tôi đã mang trên một khay đồ ăn nhẹ. Tuy nhiên, sau đêm đó, tôi tình cờ được đọc tin tức khi tôi đi qua một bài viết về một phổ biến chủ chương trình buổi sáng mà cuộc hôn nhân đổ vỡ gần đây. Tôi rất ngạc nhiên khi đọc những ý kiến của độc giả, trong đó hầu hết trong số họ đã đặt chỉ buộc tội các chủ chương, nói rằng đó là hoàn toàn do lỗi của mình bởi vì chồng cô đã muốn cô bỏ cô công việc "rối mắt và quyến rũ 'nhưng cô quyết định không từ bỏ sự nghiệp của mình và đã đi trước với việc ly hôn. Thật thú vị, mặc dù nó cũng đã được đề cập trong các bài viết mà chồng cô đã khuyến khích cô ấy trong đầu sự nghiệp của mình và thậm chí đã đi cùng cô đến một vài show diễn của cô, xuất hiện khá hài lòng về toàn bộ điều. Tuy nhiên, khi cô đã trở thành quá tham gia trong sự nghiệp của mình là khi ông đã cho cô một tối hậu thư; hoặc là cô ấy rời khỏi sự nghiệp của cô hoặc anh ấy. Bây giờ câu hỏi khiến tôi là, nó phải là sự lựa chọn của một người phụ nữ cho dù cô ấy muốn làm việc hay không gửi kết hôn? Nếu có, cô sẽ có thể quyết định các điều khoản của công việc của mình bởi bản thân mình - đó trường cô muốn làm việc trong, những gì giờ cô sẽ là bao nhiêu ngày nghỉ cô ấy và như vậy - hoặc chồng của cô sẽ quyết định không có nghi ngờ về lợi ích của làm việc. Cho dù đó là việc làm đơn giản, một doanh nghiệp hay phát triển sự nghiệp - làm việc trao quyền cho một người phụ nữ với sự tự tin, độc lập và an ninh. Nó thực sự là một cảm giác tuyệt vời cho một người phụ nữ để có thể sử dụng giáo dục và kỹ năng của mình, xã hội có lợi và có lẽ thậm chí đóng góp cho gia đình mình. Tôi biết nhiều người phụ nữ thích làm việc và họ tin rằng mỗi người phụ nữ nên được sử dụng. Một người bạn của tôi, những người làm việc trong những ngày cô đơn, không được làm việc kể từ khi cô kết hôn khi chồng cô là không có lợi của nó. Cô gái này là một người ngoan ngoãn tôn giáo và cô khao khát để làm việc trong lĩnh vực giáo dục, nhưng không thể thuyết phục chồng mình. Mặt khác, tôi cũng biết vô số phụ nữ (trẻ và trung niên), những người muốn họ có thể ở nhà, chăm sóc trẻ em và gia đình nhưng họ làm việc vì họ đang 'kêu gọi' đến và nó là 'dự kiến' của họ để mang lại một cái gì đó vào bảng. Contrastingly, tôi cũng biết những người đàn ông phàn nàn rằng vợ của họ dành rất nhiều thời gian trên họ sự nghiệp mà họ cùng với các trẻ em và gia đình đang bị bỏ quên khá nghiêm trọng. Trớ trêu thay, những người chồng như vậy cũng đã khuyến khích các bà vợ của họ để làm việc trong những ngày "vàng" của hôn nhân của họ. Đôi khi trước đây, một đồng nghiệp của tôi nói với tôi rằng chồng cô đã làm cho nó rõ ràng với cô ấy rằng cô ấy 'phải' làm việc, nhưng khi cô có một công việc trong 'bất động sản ", ông buồn bã và đưa cho cô một danh sách bằng lời nói việc làm của cô có thể và không thể làm được! Tôi đã nghe nói về một số sự cố khác, nơi một người bạn có một lời đề nghị công việc tốt nhưng vì lý do này hay cách khác, người chồng, người buộc cô phải áp dụng ở nơi đầu tiên, đã không cho phép mình để chấp nhận nó. Trong ánh sáng của tất cả mọi thứ tôi có kể trên, tôi muốn đặt ra những câu hỏi sau đây;? ai quyết định nó phải là có hay không một người phụ nữ làm việc và các loại trong sự nghiệp của cô opts cho Hơn nữa, tại sao là nó mà các ông chồng cùng những người khuyến khích hoặc ép buộc vợ của họ để làm việc hoặc có một sự nghiệp ở nơi đầu tiên, sau đó quay trở lại và phàn nàn khi cô bắt đầu thưởng thức những gì cô ấy?
đang được dịch, vui lòng đợi..
