As for qualities that specifically

As for qualities that specifically appeal to employers (communicating clearly, positive outlook, interview skills), that is something they learn with conscious practice. You can't force a person to suddenly start giving out the aura of a killer job candidate. basically if a kid wants to succeed and is smart enough to realize what employers are looking for they will make necessary adjustments to their personality and behavior. if they dont want to change or are too dumb to realize what is going on, what can you do.

where they live makes little difference.

domestic skills: shouldn't they have learned that before going off to college? at least how to make an omelette and boil spaghetti?

Kết quả (Việt) 1:

Đối với phẩm chất cụ thể kháng cáo đến nhà tuyển dụng (giao tiếp rõ ràng, nhìn tích cực, kỹ năng phỏng vấn), có nghĩa là một cái gì đó họ học hỏi với ý thức thực hành. Bạn không thể ép buộc một người đột nhiên bắt đầu đưa ra các aura của một ứng cử viên công việc kẻ giết người. về cơ bản nếu một đứa trẻ muốn thành công và đủ thông minh để nhận ra những gì nhà tuyển dụng đang tìm kiếm họ sẽ làm cho điều chỉnh cần thiết với tính cách và hành vi của họ. Nếu họ không muốn thay đổi hoặc là quá ngu ngốc để nhận ra những gì đang xảy ra, bạn có thể làm gì.nơi họ sinh sống, làm cho sự khác biệt nhỏ.các kỹ năng trong nước: không nên họ đã học được rằng trước khi đến trường cao đẳng? ít làm thế nào để thực hiện một omelette và đun sôi spaghetti?

Kết quả (Việt) 2:

Đối với những phẩm chất mà cụ thể thu hút người sử dụng lao (giao tiếp rõ ràng, triển vọng tích cực, kỹ năng phỏng vấn), đó là một cái gì đó họ học với thực hành có ý thức. Bạn không thể ép buộc một người đột nhiên bắt đầu đưa ra những hào quang của một ứng viên giết người. về cơ bản nếu một đứa trẻ muốn thành công và đủ thông minh để nhận ra những gì nhà tuyển dụng đang tìm kiếm họ sẽ có những điều chỉnh cần thiết để nhân cách và hành vi của họ. nếu họ không muốn thay đổi hoặc là quá ngu ngốc để nhận ra những gì đang xảy ra, những gì bạn có thể làm.

nơi họ sinh sống làm cho sự khác biệt nhỏ.

kỹ năng trong nước: không nên họ đã biết được rằng trước khi đi học đại học? ít nhất là làm thế nào để làm cho một món trứng tráng và sôi mì?

Kết quả (Việt) 3:

Còn về chất lượng, đặc biệt là kêu gọi chủ (liên lạc rõ ràng, tích cực triển vọng, phỏng vấn, kỹ thuật), đó là họ với ý thức học tập.Anh không thể ép buộc một người đột nhiên bắt đầu tỏa ra từ vị trí thủ cấp của ứng cử viên vầng hào quang.Về cơ bản, nếu một đứa trẻ muốn thành công, đủ thông minh để tìm hiểu khách hàng đang tìm kiếm họ sẽ quyết định điều chỉnh cần thiết, tính cách và hành vi của họ.Nếu họ không muốn thay đổi hay là quá ngu ngốc để đạt được cái gì là tiếp tục đi, anh có thể làm gì.Chúng sống ở nơi hầu như không có gì khác.Gia đình kỹ năng: họ không nên ở trước Đại học sẽ học được không?Ít nhất là cách làm trứng chiên và nấu mì?