I did not say I was not at fault, b

I did not say I was not at fault, but the fact that most people have is my fault, I had no idea. but I think people are not ... say no anyway, in my opinion, teamwork is not only the working group, not just a job assigned to each person. when in a team, you have to accept that everyone has a knack own strengths and weaknesses, you assign one job, and then you feel that they complete the work not at your disposal, you told them not to do it again, told them to go do something else, of course, as well as looking forward to the final result to be perfect, but it's a good purpose you can understand your feelings are out of work, not despised, the guilt ones feeling extremely uncomfortable, like the despised, like those who leave it.

Kết quả (Việt) 1:

Tôi không nói tôi đã không có lỗi, nhưng thực tế là hầu hết mọi người đã là lỗi của tôi, tôi không có ý tưởng. nhưng tôi nghĩ rằng mọi người không phải... nói không anyway, ý kiến của tôi, làm việc theo nhóm là không chỉ nhóm làm việc, không chỉ là một công việc được chỉ định cho mỗi người. khi ở trong một nhóm, bạn phải chấp nhận rằng tất cả mọi người có một knack sở hữu những điểm mạnh và điểm yếu, bạn chỉ định một công việc, và sau đó bạn cảm thấy rằng họ hoàn thành công việc không phải lúc xử lý của bạn, bạn nói với họ không làm điều đó một lần nữa, nói với họ để đi làm cái gì khác, tất nhiên, cũng như mong muốn kết quả cuối cùng được hoàn hảo , nhưng nó là một mục đích tốt bạn có thể hiểu cảm xúc của bạn là ra khỏi công việc, không khinh thường, tội cái cảm giác rất khó chịu, giống như khinh, giống như những người rời khỏi nó.

Kết quả (Việt) 2:

Tôi không nói là tôi không có lỗi, nhưng thực tế là hầu hết mọi người có phải là lỗi của tôi, tôi không có ý tưởng. nhưng tôi nghĩ rằng mọi người không ... nói không dù sao, theo ý kiến ​​của tôi, làm việc theo nhóm là không chỉ các nhóm làm việc, không chỉ là một công việc được giao cho mỗi người. khi ở trong một đội, bạn phải chấp nhận rằng mọi người đều có một sở trường thế mạnh và điểm yếu riêng, bạn chỉ định một công việc, và sau đó bạn cảm thấy rằng họ hoàn thành công việc không theo ý của bạn, bạn nói với họ không phải để làm điều đó một lần nữa, nói với họ để đi làm cái gì khác, tất nhiên, cũng như mong muốn kết quả cuối cùng là hoàn hảo, nhưng nó là một mục đích tốt, bạn có thể hiểu được cảm xúc của bạn đang không có việc làm, không coi thường, những người tội lỗi cảm thấy cực kỳ khó chịu, giống như khinh thường, giống như những người rời khỏi nó.

Kết quả (Việt) 3:

Tôi không nói là tôi không sai, nhưng trên thực tế, hầu hết mọi người đều là lỗi của tôi, tôi không biết.Nhưng tôi nghĩ mọi người không phải là...Dù sao, tôi nghĩ, làm việc nhóm không chỉ là một nhóm làm việc, và không phải là một phân phối cho tất cả mọi người làm việc..Khi một đội, ông sẽ phải chấp nhận tất cả mọi người đều có một mẹo, chính những điểm mạnh và điểm yếu, ông sắp xếp một công việc, và anh nghĩ họ hoàn thành việc không theo ý của ông, ông bảo họ đừng làm vậy nữa, nói với họ đi làm việc khác, khi Ran, và mong chờ kết quả cuối cùng là hoàn hảo, nhưng nó là một mục đích tốt, anh có thể hiểu được tình cảm của anh mất việc, không khinh bỉ, những cảm giác tội lỗi rất không thoải mái, như khinh bỉ, cũng như những người rời bỏ nó.