Step 1: -Based on objective researc

Step 1:
-Based on objective research, questionnaire design, fit, then try the 10 investigation staff to check the accuracy and suitability of the questionnaire. Then complete the questionnaire asked suit out, make sure to provide enough information to serve the research objectives.
- Then, the author conducted the interview guide approach members who responded, the subject interview is employees are working in the branch which shall interview.
Step 2: the author conducted stratified according to branch, representative Office. From there the author further stratified according to departments.
Step 3: the research team conducted random interviews of the employees working at HAGL Joint Stock Company.

Kết quả (Việt) 1:

Bước 1: -Căn cứ vào mục tiêu nghiên cứu, thiết kế bảng câu hỏi phù hợp, sau đó thử nhân viên điều tra 10 để kiểm tra tính chính xác và phù hợp của các câu hỏi. Sau đó hoàn thành các câu hỏi yêu cầu phù hợp, đảm bảo cung cấp đủ thông tin để phục vụ mục tiêu nghiên cứu.-Sau đó, tác giả đã tiến hành các cuộc phỏng vấn hướng dẫn phương pháp tiếp cận các thành viên trả lời phỏng vấn đối tượng là nhân viên đang làm việc tại chi nhánh sẽ phỏng vấn.Bước 2: tác giả thực hiện phân tầng theo chi nhánh, văn phòng đại diện. Từ đó tác giả thêm phân tầng theo phòng ban.Bước 3: Nhóm nghiên cứu tiến hành phỏng vấn ngẫu nhiên của các nhân viên làm việc tại công ty cổ phần HAGL.

Kết quả (Việt) 2:

Bước 1:
dựa trên nghiên cứu mục tiêu, thiết kế bảng hỏi, phù hợp, sau đó thử các nhân viên điều tra 10 để kiểm tra tính chính xác và phù hợp của các câu hỏi. Sau đó hoàn thành bảng câu hỏi yêu cầu phù hợp với ra, đảm bảo cung cấp đủ thông tin để phục vụ cho mục tiêu nghiên cứu.
- Sau đó, các tác giả đã tiến hành các thành viên phỏng vấn hướng dẫn cách tiếp cận người trả lời, các cuộc phỏng vấn đối tượng là nhân viên đang làm việc tại các chi nhánh đó tiến hành phỏng vấn.
Bước 2 : tác giả tiến hành phân tầng theo chi nhánh, văn phòng đại diện. . Từ đó tác giả phân tầng tiếp theo phòng ban
Bước 3: Nhóm nghiên cứu đã tiến hành phỏng vấn ngẫu nhiên của các nhân viên làm việc tại Công ty Cổ phần Hoàng Anh Gia Lai.