Các câu hỏi đầu tiên chúng tôi có thể hỏi là: những gì bạn có thể học tại trường đại học sẽ giúp bạn là một nhân viên? Các trường dạy một tuyệt vời (1) những điều nhiều giá trị cho kế toán trong tương lai, bác sĩ hay thợ điện. Họ làm cũng dạy cho bất cứ thứ nào có giá trị cho nhân viên trong tương lai? Có, họ dạy cho một điều rằng nó có lẽ có giá trị nhất cho người lao động trong tương lai để biết. Nhưng rất ít sinh viên bận tâm (2) để tìm hiểu nó. Cơ bản này là khả năng kỹ năng tổ chức và trình bày ý tưởng bằng văn bản và nói chuyện. Điều này có nghĩa rằng sự thành công của bạn như một nhân viên sẽ phụ thuộc vào khả năng của bạn để giao tiếp với người dân và (3) trình bày suy nghĩ riêng của bạn và ý tưởng cho họ để họ sẽ (4) cả hai hiểu những gì bạn đang lái xe tại và thuyết phục. Tất nhiên, các kỹ năng trong biểu hiện không phải là đủ (5) cho chính nó. Bạn phải có một cái gì đó để nói tại địa điểm đầu tiên. Hiệu quả của công việc của bạn phụ thuộc (6) nhiều vào khả năng của bạn để làm cho người khác hiểu công việc của bạn như họ làm về chất lượng công việc chính nó.Bày tỏ suy nghĩ của một là một kỹ năng mà có thể trường học (7) thực sự dạy. Nền tảng cho các kỹ năng trong biểu thức có thể (8) đặt sớm: một quan tâm đến và một tai (9) cho ngôn ngữ; kinh nghiệm trong việc tổ chức ý tưởng và dữ liệu, trong đánh răng sang một bên không liên quan, và trên tất cả thói quen của biểu hiện bằng lời nói. Nếu bạn không đặt các cơ sở (10) trong năm học của bạn, bạn có thể không bao giờ có một cơ hội một lần nữa.
đang được dịch, vui lòng đợi..