Two stories help put the selection

Two stories help put the selection interview in perspective.
The first one involves Admiral Hyman Rickover, the developer of the U.S. nuclear submarine program.
When asked what he thought the toughest problem was in directing the construction of the world's first atomic submarine, he tersely replied, "Picking good personnel

Kết quả (Việt) 1:

Hai câu chuyện giúp đưa các cuộc phỏng vấn lựa chọn trong người.Người đầu tiên liên quan đến đô đốc Hyman Rickover, các nhà phát triển của chương trình tàu ngầm hạt nhân Hoa Kỳ.Khi được hỏi những gì ông nghĩ vấn đề khó khăn nhất là trong chỉ đạo việc xây dựng của chiếc tàu ngầm nguyên tử đầu tiên của thế giới, ông tersely trả lời, "chọn tốt nhân viên

Kết quả (Việt) 2:

Hai câu chuyện giúp đặt cuộc phỏng vấn lựa chọn trong quan điểm.
Người đầu tiên liên quan đến Đô đốc Hyman Rickover, nhà phát triển của chương trình tàu ngầm hạt nhân của Mỹ.
Khi được hỏi những gì ông nghĩ rằng vấn đề khó khăn nhất là trong việc chỉ đạo việc xây dựng các tàu ngầm nguyên tử đầu tiên của thế giới, ông cộc lốc trả lời "Chọn nhân viên tốt