In this post I’ll talk about intern

In this post I’ll talk about internships in India, what I have been through and how to possibly secure an internship. So, this post is supposed to be of particular interest to students in India.
Now, in India there is a misconception that I have faced myself. People, parents, friends, family, teachers, college administration, chaar log, and almost everyone might get caught up with the very mistake of rating a training equivalent to an internship. This isn’t true. Neither it can be.

Internship: “A real, ideal internship will be a temporary position with focus on the assigned job with the intern given respect and responsibilities like a regular employee. The learning comes from the experience of the work the intern does.”

Training: “A training is different from an internship in terms that it is much more focused on teaching by someone rather than a self-learning experience coming from the environment around and the job done. I consider it to unfortunately leading to spoon-feeding at times.”

Kết quả (Việt) 1:

Trong bài này tôi sẽ nói về thực tập nội trú ở Ấn Độ, những gì tôi đã thông qua và làm thế nào để có thể bảo đảm một thực tập. Vì vậy, bài đăng này là nghĩa vụ phải đặc biệt quan tâm đến học sinh ở Ấn Độ.Bây giờ, ở Ấn Độ có là một quan niệm sai lầm rằng tôi đã phải đối mặt với bản thân mình. Người, cha mẹ, bạn bè, gia đình, giáo viên, quản trị trường cao đẳng, chaar đăng nhập, và gần như tất cả mọi người có thể nhận được bắt kịp với rất sai lầm khi đánh giá một đào tạo tương đương với một thực tập. Điều này là không đúng. Không nó có thể.Thực tập: "một thực tập thực tế, lý tưởng sẽ có một vị trí tạm thời với tập trung vào công việc được giao với sinh viên thực tập được sự tôn trọng và trách nhiệm như một nhân viên thường xuyên. Học tập xuất phát từ kinh nghiệm của việc sinh viên thực tập nào."Đào tạo: "đào tạo là khác nhau từ một thực tập trong điều kiện nó nhiều hơn là tập trung vào giảng dạy bởi một ai đó chứ không phải là một kinh nghiệm học tập tự đến từ môi trường xung quanh và công việc làm. Tôi xem xét nó để không may dẫn đến spoon-feeding vào các thời điểm."

Kết quả (Việt) 2:

Trong bài viết này tôi sẽ nói về thực tập tại Ấn Độ, những gì tôi đã trải qua và làm thế nào để có thể đảm bảo một thực tập. Vì vậy, bài viết này được cho là quan tâm đặc biệt cho các học sinh ở Ấn Độ.
Bây giờ, ở Ấn Độ có một quan niệm sai lầm mà tôi đã phải đối mặt với bản thân mình. Dân, cha mẹ, bạn bè, gia đình, giáo viên, quản trị đại học, chaar log, và gần như tất cả mọi người có thể nhận được đánh bắt lên với sai lầm của rất xếp các đào tạo tương đương với một tập. Điều này không đúng. Không phải nó có thể được. Thực tập: "Một thực tế, thực tập lý tưởng sẽ là một vị trí tạm thời, tập trung vào công việc được giao với các tập được tôn trọng và trách nhiệm như một nhân viên thường xuyên. Việc học tập xuất phát từ kinh nghiệm của các công việc thực tập không ". Đào tạo: "A đào tạo là khác nhau từ một tập trong điều kiện mà nó là tập trung nhiều hơn vào việc giảng dạy bởi một người nào đó chứ không phải là một kinh nghiệm tự học đến từ môi trường xung quanh và các công việc làm. Tôi coi nó không may dẫn đến thìa ăn ở lần. "