Another strategy to conflict manage

Another strategy to conflict management is problem solving through cooperation with members in the team project. According to Chen, Liu and Tjosvold (2005), “The open, cooperative approach to conflict may be an important antidote to groupthink and contribute to team climates that are participative and psychologically safe”.

Kết quả (Việt) 1:

Một chiến lược để quản lý xung đột là vấn đề giải quyết thông qua hợp tác với các thành viên trong nhóm dự án. Theo Chen, lưu và Tjosvold (2005), "phương pháp tiếp cận mở, hợp tác xã xung đột có thể là một thuốc giải độc quan trọng cho groupthink và đóng góp cho khí hậu nhóm có sự tham gia và tâm lý an toàn".

Kết quả (Việt) 2:

Một chiến lược để quản lý xung đột là giải quyết thông qua hợp tác với các thành viên trong nhóm dự án có vấn đề. Theo Chen, Liu và Tjosvold (2005), "Các, tiếp cận hợp tác mở cửa cho cuộc xung đột có thể là một thuốc giải độc quan trọng để duy tập và đóng góp cho đội bóng vùng khí hậu có sự tham gia và tâm lý an toàn".