Text 2 Skim the text to define unem

Text 2
Skim the text to define unemployment, its negative and positive sides.
Unemployment
Unemployment is the number of adult workers who are not employed and are seeking jobs. To be classified as unemployed, a person must be able and willing to work, be actively seeking work, and be without a job. Everyone who fits this description is unemployed. The labour force is the total number of employed and unemployed workers. The unemployment rate is unemployment expressed as a percentage of the labour force.
Try to imagine a world in which there is no unemployment. The world that we've just considered would clearly not be a nice place in which to live and work. Workers and jobs would be badly mismatched, productivity would probably not be very high, and there would be a good deal of unhappiness and lack of job satisfaction. The world that we live in differs from this fictional world in many respects, and we'll focus on two of them.
First, in the real world, people don't usually take the first job that comes their way. Instead, they spend time searching out what they believe will be the best job available for them.
Second, the real world is dynamic and ever-changing. Production and consumption change as new technologies are developed and exploited. The rapid expansion of jobs in the high-tech computer-oriented sectors and the loss of jobs in traditional sectors such as automobiles and steel making have resulted in a large rate of labour turnover, which has resulted in workers moving not only from one sector of the economy to another but from one region of the country to another.
Unemployment has negative sides. The most obvious cost of unemployment is the loss of output and the loss of income. How big this cost is depends on the natural rate of unemployment.
Besides prolonged unemployment seriously lowers the value of a person’s human capital, i.e. the value of a person’s education and acquired skills. When unemployment is prolonged, human capital depreciates or deteriorates – skills lose their value.
A rise in the unemployment rate also causes an increase in the amount of crime. When people cannot earn an income from legitimate work, they sometimes turn to crime. A high crime rate is also one of the costs of high unemployment.
A final cost that is difficult to quantify is the loss of self-esteem that is human dignity, which afflicts people.

Kết quả (Việt) 1:

Văn bản 2 Lướt các văn bản để xác định tỷ lệ thất nghiệp, hai mặt tiêu cực và tích cực của nó. Thất nghiệp Tỷ lệ thất nghiệp là số lượng công nhân dành cho người lớn những người không làm việc và đang tìm kiếm việc làm. Để được phân loại là người thất nghiệp, một người phải có khả năng và sẵn sàng để làm việc, chủ động tìm kiếm công việc, và mà không có một công việc. Tất cả những người phù hợp với mô tả này là người thất nghiệp. Lực lượng lao động là tổng số công nhân làm việc và thất nghiệp. Tỷ lệ thất nghiệp là tỷ lệ thất nghiệp được biểu thị dưới dạng một tỷ lệ phần trăm của lực lượng lao động. Cố gắng để hình dung một thế giới trong đó có là không có tỷ lệ thất nghiệp. Trên thế giới mà chúng tôi đã chỉ coi là sẽ rõ ràng không phải là một nơi tốt đẹp trong đó để sinh sống và làm việc. Người lao động và việc làm sẽ không khớp nặng, năng suất sẽ có lẽ không phải là rất cao, và sẽ có một thỏa thuận tốt về bất hạnh và thiếu sự hài lòng của công việc. Khác với thế giới chúng ta sống trong thế giới hư cấu này trong nhiều khía cạnh, và chúng tôi sẽ tập trung vào hai trong số đó. Trước tiên, trong thế giới thực, người thường không có công việc đầu tiên mà đến theo cách của họ. Thay vào đó, họ dành nhiều thời gian tìm kiếm ra những gì họ tin rằng sẽ là công việc tốt nhất có sẵn cho họ. Thứ hai, thế giới thực là năng động và luôn thay đổi. Sản xuất và tiêu thụ thay đổi như công nghệ mới được phát triển và khai thác. Việc mở rộng nhanh chóng của các công việc trong lĩnh vực máy tính theo định hướng công nghệ cao và mất công ăn việc làm trong các lĩnh vực truyền thống như xe ô tô và thép làm cho có kết quả trong một tỷ lệ lớn lao động doanh thu, đã dẫn đến người lao động di chuyển không chỉ từ một lĩnh vực của nền kinh tế khác nhưng từ vùng của đất nước khác. Tỷ lệ thất nghiệp có mặt tiêu cực. Chi phí rõ ràng nhất của tỷ lệ thất nghiệp là sự mất mát của sản lượng và mất thu nhập. Làm thế nào lớn chi phí này là phụ thuộc vào tỷ lệ thất nghiệp tự nhiên. Bên cạnh việc kéo dài thất nghiệp nghiêm trọng làm giảm giá trị của một người con người thủ đô, tức là giá trị của một người giáo dục và kỹ năng mua lại. Khi thất nghiệp kéo dài, con người thủ đô depreciates hoặc hủy-kỹ năng mất đi giá trị của họ. Sự gia tăng trong tỷ lệ thất nghiệp cũng gây ra sự gia tăng trong số tiền tội phạm. Khi người dân không thể kiếm được một thu nhập từ công việc chính đáng, họ đôi khi lần lượt với tội phạm. Một tỷ lệ tội phạm cao cũng là một trong các chi phí của tỷ lệ thất nghiệp cao. Một chi phí cuối cùng là khó khăn để định lượng là mất lòng tự trọng là nhân phẩm, ảnh hưởng người.

Kết quả (Việt) 2:

Văn bản 2
Skim các văn bản để xác định tình trạng thất nghiệp, những mặt tiêu cực và tích cực của nó.
thất nghiệp
Tỷ lệ thất nghiệp là số lượng công nhân lớn những người không có việc làm và đang tìm kiếm việc làm. Được phân loại như thất nghiệp, một người phải có khả năng và sẵn sàng làm việc, hãy tích cực tìm kiếm công việc, và nếu không có một công việc. Tất cả những người phù hợp với mô tả này là thất nghiệp. Lực lượng lao động là tổng số lao động có việc làm và thất nghiệp. Tỷ lệ thất nghiệp là tỷ lệ thất nghiệp hiện như là một tỷ lệ phần trăm của lực lượng lao động.
Hãy thử tưởng tượng một thế giới mà không có thất nghiệp. Thế giới mà chúng ta vừa xem sẽ rõ ràng không phải là một nơi tốt đẹp để sống và làm việc. Người lao động và việc làm sẽ được không khớp nặng, năng suất có thể sẽ không thể rất cao, và sẽ có một thỏa thuận tốt của bất hạnh và thiếu việc làm hài lòng. Thế giới mà chúng ta sống trong thế giới khác với hư cấu này trong nhiều khía cạnh, và chúng tôi sẽ tập trung vào hai trong số họ.
Thứ nhất, trong thế giới thực, người ta thường không nhận công việc đầu tiên mà nói theo cách của họ. Thay vào đó, họ dành nhiều thời gian tìm hiểu những gì họ tin rằng sẽ là công việc tốt nhất có sẵn cho họ.
Thứ hai, thế giới thực là năng động và luôn thay đổi. Sản xuất và tiêu thụ thay đổi khi công nghệ mới được phát triển và khai thác. Việc mở rộng nhanh chóng của các công việc trong lĩnh vực máy tính theo định hướng công nghệ cao và mất việc làm trong các lĩnh vực truyền thống như ô tô và sản xuất thép đã dẫn đến một tỷ lệ lớn doanh thu lao động, mà đã dẫn đến người lao động di chuyển không chỉ từ một lĩnh vực các nền kinh tế khác nhưng từ một khu vực của đất nước khác.
thất nghiệp có mặt tiêu cực. Chi phí rõ ràng nhất của tỷ lệ thất nghiệp là sự mất mát về sản lượng và thu nhập bị mất. Làm thế nào lớn chi phí này là phụ thuộc vào tỷ lệ tự nhiên của tình trạng thất nghiệp.
Bên cạnh đó tình trạng thất nghiệp kéo dài nghiêm trọng làm giảm giá trị của nguồn nhân lực của một người, tức là giá trị của giáo dục của một người và kỹ năng có được. Khi tỷ lệ thất nghiệp kéo dài, nguồn nhân lực mất giá hoặc hủy - kỹ năng mất đi giá trị của họ.
Tăng tỷ lệ thất nghiệp cũng làm tăng số lượng tội phạm. Khi người ta không thể kiếm được một khoản thu nhập từ công việc chính đáng, đôi khi họ chuyển sang tội phạm. Một tỷ lệ tội phạm cao cũng là một trong những chi phí thất nghiệp cao.
Một chi phí cuối cùng đó là khó khăn để định lượng là sự mất mát của lòng tự trọng đó là phẩm giá con người, căn bệnh làm người.