In over-reward inequity (positive i

In over-reward inequity (positive inequity) an individual perceives that rewards received are more than what is fair for work inputs

Kết quả (Việt) 1:

Trong phần hơn-thưởng thiếu (tích cực thiếu) một cá nhân nhận thức rằng thưởng đã nhận được rất nhiều hơn những gì là công bằng cho đầu vào công việc

Kết quả (Việt) 2:

Trong quá phần thưởng bất bình đẳng (bất bình đẳng dương) một cá nhân nhận thấy rằng phần thưởng nhận được nhiều hơn những gì là công bằng cho các đầu vào công việc