Concept that people derive job satisfaction and motivation by comparing their efforts (inputs) and income (outputs) with those of the other people in the same or other firms.
Khái niệm rằng các người lấy được sự hài lòng của công việc và động lực bằng cách so sánh những nỗ lực (đầu vào) và thu nhập của họ (đầu ra) với những người khác trong các công ty cùng hoặc khác.
Khái niệm mà mọi người lấy việc làm hài lòng và động lực bằng cách so sánh những nỗ lực của họ (đầu vào) và thu nhập (đầu ra) với những người khác trong cùng hoặc khác công ty.