It is part of the mythology of the

It is part of the mythology of the modern world of work that the days when it was possible to enter a big company as a graduate fresh from college and stay there for 20 years, provided one was not incompetent, are long gone and will never return. Today, the world changes too fast, it is sometimes alleged. People are more likely to hop between jobs. How reassuring, then, to learn that many big companies are still keen to catch graduates young, shape them over a long period and turn them into executives.

Kết quả (Việt) 1:

Nó là một phần của thần thoại của thế giới hiện đại của công việc mà những ngày khi nó đã có thể nhập một công ty lớn như là một sinh viên tốt nghiệp tươi từ trường cao đẳng và ở lại đó trong 20 năm, cung cấp một không phải là không đủ năng lực, được đi lâu dài và sẽ không bao giờ trở lại. Hôm nay, các thế giới thay đổi quá nhanh, nó đôi khi bị cáo buộc. Những người có nhiều khả năng nhảy giữa công ăn việc làm. Bao yên tâm, sau đó, để tìm hiểu rằng nhiều công ty lớn là vẫn còn quan tâm để đón sinh viên tốt nghiệp trẻ, hình dạng chúng trong một khoảng thời gian dài và biến chúng thành giám đốc điều hành.

Kết quả (Việt) 2:

Nó là một phần của các thần thoại của thế giới hiện đại của công việc mà những ngày khi nó đã có thể nhập vào một công ty lớn như một sinh viên mới từ đại học và ở lại đó cho 20 năm, cung cấp một là không đủ năng lực, qua lâu rồi và sẽ không bao giờ quay trở lại . Hôm nay, thế giới thay đổi quá nhanh, đôi khi bị cáo buộc. Người có nhiều khả năng để nhảy giữa các công việc. Làm thế nào yên tâm, sau đó, khi biết rằng nhiều công ty lớn vẫn còn quan tâm để bắt sinh viên tốt nghiệp trẻ, hình dạng chúng trong một thời gian dài và biến chúng thành giám đốc điều hành.