• Interview:FPT shop should use the

• Interview:
FPT shop should use the interview because the interviewer will bring benefits for companies and candidates can really bring cohesion, understanding and comfort to the candidate. Interviewers will represent FPT shop, FPT will have a gift shop for people who are in career transition or are expecting a greater responsibility in their career. Knowledge, wisdom, experience of the interview can take more time and effort to evaluate potential candidates have matching data held - and encourage these individuals grow up and play in their career development.
• CVs:
FPT shop use CV in the hiring process because the cover letter is often thought to be less important than the CV. CV should groomed and beautiful is the most reliable key to giving employers a certain attention that you and arrange for an interview, especially in the case of the other candidates not attached CV, or their CV is scribbling.

Kết quả (Việt) 2:

• Phỏng vấn:
cửa hàng FPT nên sử dụng các cuộc phỏng vấn bởi vì người phỏng vấn sẽ mang lại lợi ích cho các công ty và các ứng cử viên thực sự có thể mang lại sự gắn kết, sự hiểu biết và thuận tiện cho các ứng cử viên. Người phỏng vấn sẽ đại diện cửa hàng FPT, FPT sẽ có một cửa hàng quà tặng cho những người đang trong quá trình chuyển đổi nghề nghiệp hoặc đang mong đợi một trách nhiệm lớn hơn trong sự nghiệp của họ. . Kiến thức, trí tuệ, kinh nghiệm của cuộc phỏng vấn có thể mất nhiều thời gian và nỗ lực để đánh giá các ứng viên tiềm năng đã tổ chức dữ liệu phù hợp - và khuyến khích các cá nhân này lớn lên và vui chơi trong phát triển sự nghiệp của họ
• Sơ yếu lý lịch:
FPT sử dụng cửa hàng CV trong quá trình tuyển dụng vì bìa thư thường được cho là ít quan trọng hơn so với CV. CV nên chuẩn bị chu đáo và xinh đẹp là chìa khóa đáng tin cậy nhất để đem lại cho người sử dụng lao một sự chú ý nào đó mà bạn và sắp xếp cho một cuộc phỏng vấn, đặc biệt là trong trường hợp của các ứng cử viên khác không được đính kèm CV, hoặc CV của họ được viết nguệch ngoạc.