In fact, the marginal wage rate( th

In fact, the marginal wage rate( that is, the wage rate received for the last hour worked) generally depends on how many hour a person works. Persons who work over 40 hours per week typically receive an overtime premium, and the wage rate in part- time jobs is often lower than the wage rate in full time jobs .9. For now , we ignore the possibility that a worker's marginal wage may depend on how many hours she chooses to work.
Given the assumption of a constant wage rate, it is easy to graph the budget constraint. The person has two alternative uses for her time: work or leisure. The total time allocated to each of these activities must equal the total time available in the period, say T hours per week , so that . We can then rewrite the budget constraint as

Kết quả (Việt) 1:

Trong thực tế, biên lương tỷ lệ (tức là, mức lương mà nhận được cho một giờ làm việc) thường phụ thuộc vào bao nhiêu giờ một người hoạt động. Người làm việc hơn 40 giờ mỗi tuần thường nhận được một phí bảo hiểm làm thêm giờ, và mức lương công việc bán thời gian thường thấp hơn mức lương công việc toàn thời gian.9. Để bây giờ, chúng tôi bỏ qua khả năng rằng một nhân viên biên lương có thể phụ thuộc vào bao nhiêu giờ cô lựa chọn để làm việc. Đưa ra giả định một tỷ lệ không đổi mức lương, nó rất dễ dàng để đồ thị ngân sách hạn chế. Những người có hai sử dụng thay thế cho thời gian của mình: làm việc hoặc giải trí. Tất cả thời gian được phân bổ cho mỗi của các hoạt động phải bằng tổng số thời gian có sẵn trong giai đoạn nói T giờ mỗi tuần, do đó. Sau đó chúng tôi có thể viết lại những hạn chế ngân sách là