If, as in the UK, employability is

If, as in the UK, employability is ‘measured’ in terms of the percentage of students in work 6 months after graduation, then an institution’s contribution to student employability (and its performance in this respect) could be related to the quality of its careers service. The main problem is that many careers advisers do not usually have an input into programme design and delivery, and may find themselves advising students whose programmes have done little to help them make strong claims to employability. Good careers advice is of course a necessity, but it is no substitute for degree programmes designed with the employability policy in mind.

Kết quả (Việt) 1:

Nếu, như trong Anh, việc làm 'đo' về tỷ lệ phần trăm của các sinh viên trong công việc 6 tháng sau khi tốt nghiệp, sau đó cơ sở giáo dục đóng góp vào việc làm cho sinh viên (và hiệu quả của nó trong sự tôn trọng này) có thể được liên quan đến chất lượng dịch vụ nghề nghiệp của mình. Vấn đề chính là rằng nhiều cơ hội nghề nghiệp cố vấn không thường có một đầu vào vào thiết kế chương trình và giao hàng, và có thể tìm thấy chính mình tư vấn cho sinh viên chương trình mà đã làm ít để giúp họ đưa ra các tuyên bố mạnh mẽ để việc làm. Tư vấn nghề nghiệp tốt tất nhiên là một điều cần thiết, nhưng nó là không có thay thế cho chương trình học được thiết kế với chính sách việc làm trong tâm trí.

Kết quả (Việt) 2:

Nếu như ở Anh, việc làm được 'đo' về tỷ lệ học sinh trong công tác 6 tháng sau khi tốt nghiệp, sau đó đóng góp của một tổ chức để kiếm việc làm sinh viên (và hiệu quả của nó trong lĩnh vực này) có thể liên quan đến chất lượng của sự nghiệp của mình dịch vụ. Vấn đề chính là nhiều chuyên gia tư vấn nghề nghiệp thường không có một đầu vào thiết kế chương trình và giao hàng, và có thể tìm thấy chính mình tư vấn cho sinh viên mà chương trình đã làm ít để giúp họ đưa ra tuyên bố mạnh mẽ để kiếm việc làm. Tốt nghiệp tư vấn của khóa học là một điều cần thiết, nhưng nó không thể thay thế cho chương trình đại học được thiết kế với các chính sách việc làm trong tâm trí.