Moreover, it emphasizes that high neuroticism discourages employees to get committed to an organization for reasons of economic dependency or job scarcity.
Moreover, it emphasizes that high neuroticism discourages employees to get committed to anorganization for reasons of economic dependency or job scarcity.
Hơn nữa, nó nhấn mạnh rằng loạn thần kinh cao không khuyến khích người lao động nhận được cam kết cho một tổ chức vì lý do phụ thuộc kinh tế hoặc khan hiếm việc làm.