24. The Committee always takes acco

24. The Committee always takes account of national circumstances, such as the history of labour relations and the social and economic context, but the freedom of association principles apply uniformly and consistently among countries
25. Where the government concerned considers that the questions raised are purely political in character, the Committee has decided that, even though allegations may be political in origin or present certain political aspects, they should be examined in substance if they raise questions directly concerning the exercise of trade union rights.
26. The question of whether issues raised in a complaint concern penal law or the exercise of trade union rights cannot be decided unilaterally by the government against which a complaint is made. It is for the Committee to rule on the matter after examining all the available information
27. When it has had to deal with precise and detailed allegations regarding draft legislation, the Committee it has taken the view that the fact that such allegations relate to a text that does not have the force of law should not in itself prevent it from expressing its opinion on the merits of the allegations made. It has considered it desirable that, in such cases, the government and the complainant should be made aware of the Committee’s point of view with regard to the proposed bill before it is enacted, since it is open to the government, on whose initiative such a matter depends, to make any amendments thereto.
28 Where national legislation provides for appeal procedures before the courts or independent tribunals, and these procedures have not been used for the matters on which the complaint is based, the Committee takes this into account when examining the complaint.
29. When a case is being examined by an independent national jurisdiction whose procedures offer appropriate guarantees, and the Committee considers that the decision to be taken could provide additional information, it will suspend its examination of the case for a reasonable time to await this decision, provided that the delay thus encountered does not risk prejudicing the party whose rights have allegedly been infringed.
30. Although the use of internal legal procedures, whatever the outcome, is undoubtedly a factor to be taken into consideration, the Committee has always considered that, in view of its responsibilities, its competence to examine allegations is not subject to the exhaustion of national procedure
Receivability of complaints
31. Complaints lodged with the ILO, either directly or through the United Nations, must come either from organizations of workers or employers or from governments. Allegations are receivable only if they are submitted by a national organization directly interested in the matter, by international organizations of employers or workers having consultative status with the ILO, or other international organizations of employers or workers where the allegations relate to matters directly affecting their affiliated organizations. Such complaints may be presented whether or not the country concerned has ratified the freedom of association Conventions.

Kết quả (Việt) 1:

24. Ủy ban luôn luôn mất tài khoản của hoàn cảnh quốc gia, chẳng hạn như lịch sử quan hệ lao động và bối cảnh xã hội và kinh tế, nhưng sự tự do của Hiệp hội nguyên tắc áp dụng thống nhất và liên tục giữa các quốc gia25. trong trường hợp chính phủ có liên quan xem xét rằng các câu hỏi nêu ra là hoàn toàn chính trị trong nhân vật, các ủy ban đã quyết định rằng, ngay cả khi những cáo buộc có thể là chính trị trong nguồn gốc hoặc trình bày một số khía cạnh chính trị, họ nên được kiểm tra chất nếu họ đặt câu hỏi trực tiếp liên quan đến việc thực hiện quyền công đoàn.26. các câu hỏi về cho dù vấn đề nêu ra trong một mối quan tâm đơn khiếu nại hình sự luật hoặc thực hiện quyền công đoàn không được quyết định đơn phương bởi chính phủ chống lại một đơn khiếu nại được thực hiện. Nó là dành cho Ủy ban quy tắc về các vấn đề sau khi kiểm tra tất cả các thông tin có sẵn27. khi nó đã có để đối phó với những cáo buộc chính xác và chi tiết liên quan đến pháp luật dự thảo, Ủy ban đã xem rằng một thực tế rằng những cáo buộc liên quan đến một văn bản mà không có hiệu lực pháp luật không nên tự nó ngăn chặn nó từ thể hiện ý kiến của mình về những thành tích của những lời cáo buộc được thực hiện. Nó đã xem nó như là mong muốn rằng, trong trường hợp như vậy, chính phủ và người khiếu nại phải được thực hiện nhận thức của các ủy ban quan điểm đối với các hóa đơn được đề xuất trước khi nó được ban hành, kể từ khi nó mở ra cho chính phủ, có sáng kiến như vậy là một vấn đề của phụ thuộc, để làm cho sửa đổi bất kỳ nưa.28 trong trường hợp pháp luật về quốc gia cung cấp cho các thủ tục kháng cáo trước khi tòa án hoặc Toà án độc lập, và các thủ tục này đã không được sử dụng cho những vấn đề khiếu nại dựa trên, Ủy ban sẽ đưa này vào tài khoản khi xem xét đơn khiếu nại.29. khi một trường hợp đang được kiểm tra bởi một thẩm quyền quốc gia độc lập thủ tục mà cung cấp đảm bảo thích hợp và các ủy ban sẽ xem xét rằng các quyết định được thực hiện có thể cung cấp thông tin bổ sung, nó sẽ tạm ngưng kiểm tra của các trường hợp trong một thời gian hợp lý để chờ đợi quyết định này, miễn là sự chậm trễ do đó gặp phải không có nguy cơ prejudicing các bên có quyền đã bị cáo buộc bị xâm phạm.30. mặc dù việc sử dụng các thủ tục pháp lý bên trong, bất kỳ kết quả, chắc chắn là một yếu tố cần được cân nhắc, Ủy ban đã luôn luôn coi là, theo quan điểm của mình trách nhiệm, thẩm quyền của mình để kiểm tra các cáo buộc là không bị cạn kiệt các thủ tục quốc giaReceivability của khiếu nại31. các khiếu nại nộp với ILO, hoặc trực tiếp hoặc thông qua liên hiệp quốc, phải đến từ các tổ chức của người lao động hoặc sử dụng lao động hoặc từ chính phủ. Cáo buộc là phải thu chỉ khi họ được gửi bởi một tổ chức quốc gia trực tiếp quan tâm đến vấn đề này, bởi các tổ chức quốc tế sử dụng lao động hoặc người lao động có các tình trạng tư vấn với ILO, hoặc các tổ chức quốc tế khác sử dụng lao động hoặc người lao động nơi những cáo buộc liên quan đến những vấn đề ảnh hưởng trực tiếp của tổ chức liên kết. Khiếu nại như vậy có thể được trình bày hay không quốc gia có liên quan đã phê chuẩn sự tự do của Hiệp hội công ước.

Kết quả (Việt) 2:

24. Uỷ ban luôn tài khoản của hoàn cảnh quốc gia, chẳng hạn như lịch sử của quan hệ lao động và bối cảnh xã hội và kinh tế, nhưng sự tự do của nguyên tắc hiệp hội áp dụng thống nhất và nhất quán giữa các nước
25. Trong trường hợp các chính phủ liên quan cho rằng những câu hỏi đặt ra là hoàn toàn tính cách chính trị, Ủy ban đã quyết định rằng, mặc dù những cáo buộc có thể chính trị ở xứ hoặc các khía cạnh chính trị nhất định hiện tại, họ nên được xem xét trong chất nếu họ đặt câu hỏi trực tiếp liên quan đến việc thực hiện quyền công đoàn.
26. Các câu hỏi liệu vấn đề được nêu trong luật hình sự quan tâm khiếu nại hoặc thực hiện quyền công đoàn không thể được quyết định đơn phương của chính phủ chống lại mà khiếu nại được thực hiện. Nó là của Ủy ban quyết định về vấn đề này sau khi xem xét tất cả các thông tin có sẵn
27. Khi nó đã phải đối phó với những cáo buộc chính xác và chi tiết liên quan đến dự án pháp luật, Ủy ban đã đưa ra quan điểm rằng việc cáo buộc như vậy liên quan đến một văn bản không có hiệu lực pháp luật không nên tự nó ngăn chặn nó từ bày tỏ ý kiến của mình vào giá trị của các cáo buộc thực hiện. Nó đã coi nó mong muốn rằng, trong trường hợp này, các chính phủ và người khiếu nại phải được biết về quan điểm của Ủy ban xem liên quan đến các dự luật đề xuất với trước khi nó được ban hành, kể từ khi nó được mở cho chính phủ, trên có sáng kiến như vậy một vấn đề phụ thuộc, để thực hiện bất kỳ sự bổ sung.
28 trong trường hợp pháp luật quốc gia quy định thủ tục khiếu nại trước tòa án hoặc tòa án độc lập và các thủ tục chưa được sử dụng cho những vấn đề trên mà khiếu nại dựa, Ủy ban sẽ đưa vào tài khoản này khi kiểm tra khiếu nại.
29. Khi một trường hợp đang được kiểm tra bởi một quyền tài phán quốc gia độc lập mà các thủ tục cung cấp đảm bảo phù hợp, và Ủy ban cho rằng các quyết định được đưa có thể cung cấp thêm thông tin, nó sẽ đình chỉ thi của các trường trong một thời gian hợp lý để chờ quyết định này, cung cấp rằng sự chậm trễ như vậy, gặp phải không có nguy cơ phương hại đến các bên có quyền đã bị cáo buộc vi phạm.
30. Mặc dù việc sử dụng các thủ tục pháp lý nội bộ, bất kể kết quả, chắc chắn là một yếu tố để được xem xét, Ủy ban đã luôn luôn cho rằng, trong quan điểm về trách nhiệm của mình, thẩm quyền của mình để kiểm tra những cáo buộc là không chịu sự cạn kiệt của thủ tục quốc gia
Receivability khiếu nại
31. Khiếu nại với ILO, hoặc trực tiếp hoặc thông qua Liên Hợp Quốc, phải đến hoặc từ các tổ chức của người lao động hoặc người sử dụng lao hoặc từ các chính phủ. Cáo buộc là phải thu chỉ khi chúng được gửi bởi một tổ chức quốc gia quan tâm trực tiếp trong vấn đề này, do các tổ chức quốc tế về sử dụng lao động hoặc người lao động có tư cách tư vấn với ILO, hoặc các tổ chức quốc tế khác của nhà tuyển dụng hoặc người lao động nơi các cáo buộc liên quan đến các vấn đề ảnh hưởng trực tiếp của họ liên kết tổ chức. Khiếu nại này có thể được trình bày hay không nước có liên quan đã phê chuẩn Công ước tự do lập hội.