The degree to which possessions, pr

The degree to which possessions, programs, and organizations are private or public varies with the culture and can affect how business is carried out .This is a cultural priority, not a description of how companies are structured ,We aren't talking about privately held shares versus stock traded on an open market. We aren't discussing the degree to which people that people believe work and private life are separate.
This is another of the priorities that people the world over take for granted, assuming theirs in universal, until they are confronted with another view. In Europe, as in Britain, Canada, the United States ,Australia, and New Zealand, a person's work life is kept fairly separate from private life. AS a rule ,workers are not expected to bring private concerns with them to work, employees do not bring children to the office to play at their feet while they work, personal phone calls and vistors are not appropriate. Hours that the organization pays for belong to the organization and its concerns

Kết quả (Việt) 2:

Mức độ mà tài, chương trình, và các tổ chức có tư nhân hoặc công cộng khác nhau với các nền văn hóa và có thể ảnh hưởng đến cách kinh doanh được thực hiện này là sự ưu tiên văn hóa, không phải là một mô tả về cách các công ty được cấu trúc, Chúng tôi không nói về tư nhân cổ phiếu so với cổ phiếu được giao dịch trên thị trường mở. Chúng tôi không thảo luận về mức độ mà người dân tin rằng công việc và cuộc sống riêng tư là riêng biệt.
Đây là một trong những ưu tiên mà mọi người trên thế giới qua take cho các cấp, giả sử họ trong phổ quát, cho đến khi họ phải đối mặt với cái nhìn khác. Tại châu Âu, giống như ở Anh, Canada, Hoa Kỳ, Australia, và New Zealand, cuộc sống công việc của một người được giữ khá tách biệt với cuộc sống riêng tư. AS quy định, người lao động không dự kiến sẽ mang lại mối quan tâm riêng với họ để làm việc, người lao động không mang lại cho trẻ em đến văn phòng để chơi ở bàn chân của họ trong khi họ làm việc, các cuộc gọi điện thoại cá nhân và vistors là không thích hợp. Giờ mà tổ chức trả tiền cho thuộc về tổ chức và mối quan tâm của mình