The existing literature on partners

The existing literature on partnership seems to take the relationship between partnership quality and outsourcing success for granted. Therefore, this article aims at examining the role of service quality in strengthening the relationship between partnership quality and human resource (HR) outsourcing success. The samples were obtained from 96 manufacturing organizations in Penang, Malaysia. The results showed that partnership quality variables such as trust, business understanding, and communication have significant positive impact on HR outsourcing success, whereas in general, service quality was found to partially moderate these relationships. Therefore, comprehending the HR outsourcing relationship in the context of service quality may assist the organizations to accomplish HR outsourcing success by identifying areas of expected benefits and improvements

Kết quả (Việt) 1:

Các tài liệu hiện có trên quan hệ đối tác dường như có mối quan hệ giữa quan hệ đối tác chất lượng và sự thành công của gia công phần mềm cho các cấp. Vì vậy, bài viết này nhằm mục đích xem xét vai trò của các dịch vụ chất lượng trong việc tăng cường các mối quan hệ giữa các quan hệ đối tác chất lượng và nhân sự (HR) gia công phần mềm thành công. Các mẫu được lấy từ 96 tổ chức tại Penang, Malaysia sản xuất. Kết quả cho thấy rằng quan hệ đối tác chất lượng biến chẳng hạn như sự tin tưởng, sự hiểu biết kinh doanh và giao tiếp có tác động tích cực quan trọng vào sự thành công của gia công phần mềm nhân sự, trong khi tổng hợp, chất lượng dịch vụ đã được tìm thấy một phần trung bình các mối quan hệ. Vì vậy, óc mối quan hệ gia công phần mềm nhân sự trong bối cảnh của chất lượng dịch vụ có thể hỗ trợ các tổ chức để thực hiện việc HR gia công phần mềm thành công bằng cách xác định các khu vực dự kiến lợi ích và sự cải tiến

Kết quả (Việt) 2:

Các tài liệu hiện có trên hệ đối tác dường như để có những mối quan hệ giữa chất lượng hợp tác và gia công phần mềm thành công cho các cấp. Do đó, bài viết này nhằm mục đích nghiên cứu vai trò của chất lượng dịch vụ trong việc tăng cường mối quan hệ giữa chất lượng hợp tác và nguồn nhân lực (HR) gia công phần mềm thành công. Các mẫu được lấy từ 96 tổ chức sản xuất ở Penang, Malaysia. Kết quả cho thấy rằng các biến chất lượng hợp tác như niềm tin, sự hiểu biết kinh doanh và truyền thông có tác động tích cực đáng kể về nhân sự thuê ngoài thành công, trong khi đó ở chung, chất lượng dịch vụ đã được tìm thấy với những mối quan hệ một phần vừa phải. Vì vậy, việc hiểu các mối quan hệ nhân sự thuê ngoài trong bối cảnh chất lượng dịch vụ có thể giúp các tổ chức để thực hiện gia công phần mềm nhân sự thành công bằng cách xác định các lĩnh vực lợi ích và tiến bộ kỳ vọng