Experience of leadership can be ver

Experience of leadership can be very useful for me in becoming a good leader. Although my experience has been primarily from activities in class but all gives me an insight on leadership. In various cases, the experience is different. It is something I need to develop my leadership plan. As an example, from my experience as a team leader there is a disagreement between the members of the group, a leader must have thought carefully consider all aspects of the problem threads, listen and offer solutions to solve problems in the most positive way. Leadership experience is regarded as useful resources for leadership development. Schafer (2010)

Kết quả (Việt) 1:

Kinh nghiệm của lãnh đạo có thể rất hữu ích cho tôi trở thành một nhà lãnh đạo tốt. Mặc dù kinh nghiệm của tôi đã chủ yếu từ các hoạt động trong lớp học, nhưng tất cả đều mang lại cho tôi một cái nhìn sâu sắc về lãnh đạo. Trong trường hợp khác nhau, những kinh nghiệm là khác nhau. Nó là cái gì tôi cần để phát triển kế hoạch lãnh đạo của tôi. Ví dụ, từ kinh nghiệm của tôi như là một nhà lãnh đạo nhóm có là một bất đồng giữa các thành viên của nhóm, một nhà lãnh đạo phải có suy nghĩ cẩn thận xem xét tất cả các khía cạnh của chủ đề của vấn đề, lắng nghe và cung cấp các giải pháp để giải quyết vấn đề theo cách tích cực nhất. Kinh nghiệm lãnh đạo được coi là các tài nguyên hữu ích cho phát triển lãnh đạo. Schafer (2010)

Kết quả (Việt) 2:

Kinh nghiệm của các lãnh đạo có thể rất hữu ích cho tôi trong việc trở thành một nhà lãnh đạo tốt. Mặc dù kinh nghiệm của tôi đã được chủ yếu từ hoạt động trong lớp học nhưng tất cả mang lại cho tôi một cái nhìn sâu sắc về lãnh đạo. Trong trường hợp khác nhau, kinh nghiệm là khác nhau. Nó là cái gì tôi cần phải xây dựng kế hoạch lãnh đạo của tôi. Ví dụ, từ kinh nghiệm của tôi như một nhà lãnh đạo nhóm nghiên cứu có sự bất đồng giữa các thành viên của nhóm, một nhà lãnh đạo phải có suy nghĩ cẩn thận xem xét tất cả các khía cạnh của chủ đề vấn đề, lắng nghe và đưa ra giải pháp để giải quyết vấn đề một cách tích cực nhất. Kinh nghiệm lãnh đạo được coi là nguồn tài nguyên hữu ích cho phát triển lãnh đạo. Schafer (2010)